我是一名私企的员工有五险一金企业让我调岗从收银员儿港调成营业员儿港我不同意,因为之前很多员工都是通过这种方式被迫辞职的请问律师,我该怎么办呢?企业通过这种方式逃避了很多经济赔偿,我怎么

更新时间:2016-03-01 14:23:35人浏览
问题描述:
你好!我是一名私企的员工有五险一金企业让我调岗从收银员儿港调成营业员儿港我不同意,因为之前很多员工都是通过这种方式被迫辞职的请问律师,我该怎么办呢?企业通过这种方式逃避了很多经济赔偿,我怎么才能得到我应该得到的赔偿和失业险呢?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梅东禹律师
服务地区-辽宁沈阳
法律认为调岗是企业内部正常的人事调动,是合法的,除非新岗位不符合法律规定(比如高危作业等)。劳动者主动提出辞职是得不到补偿的。
2016-03-01 14:23:35
张俊杰律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-159-9825-2872
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。
2016-02-26 12:54:02
张丽丽律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,看你劳动合同签订的职位是什么,是否符合劳动合同的要求
2016-02-28 19:57:44
白宁律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2016-02-26 11:19:30
石光律师
服务地区-辽宁沈阳
您好,用人单位有合理的调岗的权利,如果涉及违法解除可以要求支付经济赔偿金。
2016-02-26 11:13:46
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