关于试用期工资问题
更新时间:2011-01-07 11:00:24人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在试用期内辞退员工是需要支付经济补偿金。经济补偿金的具体规定如下:根据相关劳动法律规定,在试用期间,被证明不符合录用条件的,单位可以解除劳动合同。但这项权利的行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者试用期以及试用期满之后的工资都由劳动合同约定,《劳动合同法》第二十条只是对用人单位确定劳动者试用期工资做了限制,规定劳动者试用期工资不得低于本单位相同岗位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期及试用期工资的规定
试用期及试用期工资的规定1、《劳动法》规定试用期不能超过6个月,《劳动合同法》对此作了具体区分:合同期不满3个月的没有试用期;合同期3个月不满1年的,试用期不超
工资福利
人浏览
试用期工资的约定--《劳动合同法》的一个漏洞与此同时,《劳动合同法》对试用期劳动者工资水平也作出了保障:劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险的本人工资是按受伤前12个月工伤保险平均缴费工资计算《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以依法要回自己的工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
首先需要保留你在公司的工作了的证据~比如工作证,工作资料(带有自己签字和单位有效印章、日期等)如公司解除劳动关系,可以申请仲裁。但一个月内必须签订劳动合同,如没
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
按照公司规定时间领
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:东西丢失在出租车上的多种应急处理方法:1、如果知道司机的姓名、联系电话,可以直接与司机联系取回;万一司机不认账,可以投诉到司机所属的出租车管理公司;2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,合同条款中可以规定付款行为作为生效条件。依据《民法典》规定,附生效条件的合同在条件成就时生效。如买方不正当地阻止付款条件成就,即迟迟不付款,可视为条件已成
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
没有签订合同,定金交付的生效。如果实际交付了定金的,当事人之间协商一致以口头形式或者其他形式订立合同,内容不违法的,则定金有效,交付定金的一方可以要求对方出具收
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,需要看到您的合同才能更好帮到您。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
民间贷款违约金法律规定包括:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金;如果数额约定不合理的,当事人还可以请求人民法院或者仲裁机构适当进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体什么事情呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您的法律问题团队可以解答
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以为你进行解答
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询