我上班时右手食指筋断了，医生让休息，公司领导不让休息，说休息没有工资，还有就是我本来右手小拇指就断了一节，现在食指筋又断了能不能评上伤残
更新时间：2015-11-19 14:42:14人浏览
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我上班时右手食指筋断了，医生让休息，公司领导不让休息，说休息没有工资，还有就是我本来右手小拇指就断了一节，现在食指筋又断了能不能评上伤残
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吴健弘律师
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属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师处理。
2015-11-19 08:01:32
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