我在一家酒店上班，2200月薪，和同事发生矛盾打架，一开始只是小摩擦，哪位同事据说在外面认识的人多，要挟要找人打我们，各种挑衅，公司管理毫不重视，拖延处理，也没说明打架的公司管理处罚条例，后
更新时间：2015-10-07 11:37:34人浏览
问题描述：
我在一家酒店上班，2200月薪，和同事发生矛盾打架，一开始只是小摩擦，哪位同事据说在外面认识的人多，要挟要找人打我们，各种挑衅，公司管理毫不重视，拖延处理，也没说明打架的公司管理处罚条例，后来导致矛盾升级成打架，但我们没有在公司公共场合打架，也没有闹大，我们双方调节言和，也没有报警。公司开除我扣1000块钱合理吗，还有两个老乡刚开始拉架，后来被打也帮我也扣500元，我想知道公司的处理手段是否完全合法？谢谢！
2位律师解答
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余联刚律师
盟
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根据单位的规章制度，协商不成的，可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2015-10-07 11:37:34
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