工伤认定申请表的申请事项应该怎么写?
更新时间:2015-07-15 17:08:03人浏览
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工伤认定申请表的申请事项应该怎么写??
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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孟翔律师
盟
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
您好,发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,如果企业未在30天内申请工伤认定,那么工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门(劳动部门)提出工伤认定申请,等伤情稳定之后申请劳动能力鉴定,再根据鉴定等级确定赔偿金额。企业购买了工伤保险的,就应该及时到社保部门办理工伤理赔手续,公司没有购买工伤险的,由公司自己承担员工的误工费、护理费、住院伙食费、交通费、营养费、伤残赔偿金、医疗补助金、就业补助金等。如需进一步的咨询,建议直接电话咨询本人。
2015-07-15 15:12:29
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你好,建议委托律师申请工伤认定和伤残鉴定。
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工伤认定申请书(范本)
申请人:———— 性别:—— 出生年月:————年——月 民族:—— 籍贯:——市——街—
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下面的这个格式会告诉你工伤认定申请书怎么写的。
工伤认定申请书
申请人:×××,男,××年××月×日出生,汉族,籍贯,住×××市×××街,是××公司
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您好,依据合同约定处理
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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晚上好,这个情况是可以进行仲裁的
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您好,请事假需要与用人单位协商成功才能休假,谢谢
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可以去申请劳动仲裁得啊
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