退休后工伤待遇变动-李学果律师律师文集-法律快车李学果律师网

退休后工伤待遇变动：

工伤待遇按受伤人员的工伤致残等级发给，伤残津贴的性质是补偿职工因工伤后收入减少的部分，不是赔偿性质，因此工伤职工在退休后，养老金与伤残津贴就高不就低，只有在养老金低于伤残津贴时，才应发给补差部分，而不能在领取养老金的同时，又按照在职职工的标准全额享受工伤待遇，否则获得了双份待遇。

根据《工伤保险条例》，劳动者因达到退休年龄或领取基本养老待遇后其劳动关系终止。在领取养老金的同时，不能按照在职职工的身份获得工伤待遇。《工伤保险条例》第三十五条规定职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受相关工伤待遇。但工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。