工伤认定过期，职工按照提供劳务者受害起诉，调解结案
来源：蓝园园律师
发布时间：2020-07-06
人浏览
【案情简介】
张某某于2015年3月23日在青岛某有限公司工作时从房顶坠下，身体多处受伤，送至城阳古镇医院治疗，后转至青岛市第八人民医院治疗。经过鉴定，伤残等级为九级。
【裁判结果】
双方达成调解协议：一、青岛某有限公司支付张某某各种损失170000元（包括伤残赔偿金、后续治理费、住院伙食补助费、交通费、误工费、陪护费、精神抚慰金等），于2016年9月15日前一次性付清。二、双方对此次事故一次性了结，再无其他纠葛。
【案件点评】
发生工伤，在法定期间内未进行工伤认定，也可以考虑按照提供劳务者受害责任纠纷诉，可能会获得赔偿。
以上内容由蓝园园律师提供，若您案情紧急，法律快车建议您致电蓝园园律师咨询。
蓝园园律师主办律师
帮助过 156人好评：0
青岛市城阳区正阳路196号1101室