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公司欠工资不给怎么办

公司欠工资不给怎么办

发布时间 :2020-02-03 11:43浏览量 : 207
有些公司在经营过程中,由于收入比支出还大,此时对于员工的工资就会存在拖欠不给的情形,遇到公司欠工资不给的话,员工也需要选择正确的维权方式进行。那么,公司欠工资不给怎么办?下面为大家介绍一下相关知识。
  •   有些公司在经营过程中,由于收入比支出还大,此时对于员工的工资就会存在拖欠不给的情形,遇到公司欠工资不给的话,员工也需要选择正确的维权方式进行。因此,想必大家想知道关于公司欠工资不给怎么办

      一、公司欠工资不给怎么办

      1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。

      2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

      3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。

      4、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

      二、拖欠工资投诉需要什么证据

      1、双方签订的劳动合同;

      2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;

      3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;

      4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;

      5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;

      6、用人单位盖章的考勤记录;

      7、其他劳动者的证言等。

      三、拖欠工资几天才违法

      根据工资支付暂行条例,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”的规定,工资必须按月支付。超过约定的工资发放日,就应视为拖欠工资。

      遇到恶意拖欠工资的,劳动者应该积极找相关部门处理,维护自己的权益,以违法形式讨薪的,可能会被追究法律责任。

      以上是法律快车小编为您整理的关于公司欠工资不给怎么办?由此可知,公司欠工资不给,员工可以通过找劳动监察大队投诉,或是劳动仲裁,甚至是到法院起诉要求工资支付等等。如其它疑问,欢迎向法律快车发布法律咨询。 

     
  •   农民工在工地上干活,遇到工资被拖欠后,很多情况下都不知道该怎么维权,只能打警察电话求助。因此,想必大家想知道关于工地老板欠工资打110管用吗?被拖欠工资到哪里投诉?拖欠工资多久算违法?

      一、工地老板欠工资打110管用吗

      (一)如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:

      1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;

      2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。

      (二)如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。

      《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:

      1、因确认劳动关系发生的争议;

      2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

      3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

      4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

      5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。

      二、被拖欠工资到哪里投诉

      1、向用人单位所在地的劳动局投诉。

      2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。

      劳动者在拖欠工资的维权中需注意:

      1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。

      2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。

      3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

      4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。

      三、拖欠工资多久算违法

      首先,根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:

      1、克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

      2、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;

      3、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

      4、解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

      所以由此可知,拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。

      以上是法律快车小编为您整理的关于工地老板欠工资打110管用吗相关法律知识,由此可知,工地老板欠工资拨打110是没有用的,如果是给个人老板工作被拖欠工资是属于民事纠纷,需要走法律程序。如有其它疑问,欢迎向法律快车发布法律咨询。

     
  •   劳动者在完成劳动任务之后有权利取得劳动报酬,而用人单位老板有故意拖欠劳动者工资的行为时,劳动者可以向有关部门反映要求获得赔偿金,那么老板拖欠员工工资给多少赔偿金

      一、老板拖欠员工工资给多少赔偿金

      1、《劳动合同法》第八十五条规定:“用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金:

      (1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的。

      (2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

      (3)安排加班不支付加班费的。

      (4)解除、终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。”

      2、《劳动合同法》第三十条规定:“ 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,人民法院应当依法发出支付令。”

      3、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金;用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。

      二、基本案情

      原、被告系雇佣关系,2015年3月8日至2015年4月29日,原告工人何某在坜陂周某所承包工地上做工,约定2015年8月份开工资,并开具欠条一张,时值2017年1月17日,临近春节,寒冬腊月,其间原告多次要求被告开工资,但被告一直拖欠原告工资。原告认为,被告拖欠原告工资,债权债务关系明确,并有欠条等证据为证,理应按时支付,现无故推脱,原告只有提起民事诉讼,请求法院判令:被告周某支付人民币3800元工资给原告何某。

      法律分析:经审理查明,经审理查明,原告曾在2015年3月到被告所承建的工地做工至2015年4月共39天,于2015年4月29日结算由被告写下一份存余款3800元到8月付清的结算单给原告收执。此后被告未能依期支付工资给原告,被告又在2016年11月4日转写一份沥陂横湖工资3800元至2016年农历12月底付的字条给原告收执。因被告未依期付款,原告遂于2017年1月19日向本院起诉要求被告支付该工资款3800元。审理中,被告提出原告所做的工作没有按质按量完成,经常返工,老板为此都扣了工程款1万多元,欠条是原告逼写的,因该工资款一事原告多次带人来闹,现其最多支付1000元给原告或者由原告赔偿损失。案经本院主持调解未能达成一致意见。

      本院认为,被告欠下原告工资款3800元的事实,有被告所写的字条为据,本院依法予以确认。现原告请求偿还符合法律规定,依法应予支持。被告在庭审中提出的抗辩意见未提交相应的证据证实,本院依法不予采信。依照《中华人民共和国民法通则》第八十四条的规定,判决如下:被告周某支付原告何某工资款3800元。

      以上就是法律快车的小编给大家带来的关于老板拖欠员工工资给多少赔偿金的相关回答,希望对你有所帮助。当用人单位无故克扣劳动者工资时,劳动者可以要求单位支付一定数额的赔偿金。如果你还有其他任何法律问题,欢迎来法律快车咨询更专业的律师。 

     
  •   工程款是包含着相应的工人的费用以及偿还各种垫资的,所以一旦拖欠相应的工程款就是会要承担相应的法律责任的,民法的拖欠工程款责任也是很多的。

      一、拖欠工程款的法律责任包含什么

      目前我国建筑领域从业企业及人员过多,市场竞争较大。施工企业为了能够顺利拿下项目,在建设单位、业主、发包方面前往往处于被动地位,工程欠款问题在所难免。然而,甲方工程款的不到位,还会引起施工企业与材料商、劳务分包方或广大农民工的欠款纠纷,导致施工企业官司缠身。

      拖欠工程款的法律责任主要表现在民事责任:发包人未按约定支付工程价款,致使承包人无法施工,且在催告的合理期限内仍未履行相应义务,承包人有权请求解除建设工程施工合同;建设工程施工合同无效或解除,已经完成的建设工程质量合格的,发包人应当按照约定支付相应的工程价款,初次验收不合格经修缮后合格的,也应当按照约定支付工程款,但承包人应当承担相应的修缮费用,但经修缮后仍不合格的,发包人可不予支付工程款;承包方可以根据合同约定及实际情况主张违约金,逾期付款利息,停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等实际损失。

      二、建筑工程纠纷案例

      2003年,建筑公司承包工程,所签施工合同约定工程款须经业主、区审计局审计。工程公司作为分包商,与建筑公司所签分包合同约定合同价暂定8000万元,“最终结算价以业主审计为准”。2006年,经区审计局审计的分包工程结算款为1.1亿余元,建筑公司据此已支付9800万余元。2008年,市审计局对该工程进行竣工决算审计,结论是分包结算金额应为9400万余元,建筑公司据此要求工程公司返还多支付的320万余元工程款,工程公司反诉要求继续支付工程余款427万余元及利息。

      法院认为:①建设工程合同当事人对接受行政审计作为确定工程款结算依据的约定应具体明确,而不能通过解释推定方式认定。结合本案结算协议签订和实际履行情况,虽双方当事人对区审计局所作审核报告是否即分包合同中约定的业主审计存在争议,但该审计报告已获案涉工程业主和双方当事人认可,建筑公司与工程公司又在审核报告基础上签订了结算协议并已实际履行,故即使该审核报告与双方签订分包合同时约定的业主审计存在差异,但依《合同法》第77条第1款规定,双方当事人签订结算协议并实际履行行为,亦可视为对原结算方式变更,该变更对双方当事人具有法律拘束力。②在双方当事人已通过结算协议确认工程结算款并已基本履行完毕情况下,国家审计机关所做审计报告,不影响双方结算协议效力。现建筑公司提出不按结算协议约定履行,但未举出相应证据证明该协议存在效力瑕疵,故对其主张不予支持,判决建筑公司继续支付工程公司工程款427万余元及相应利息。

      以上就是法律快车小编为大家带来拖欠工程款的法律责任包含什么的全部内容。工程款的支付是一定要及时的进行的,不能进行相应的拖欠的。如果你还有更多的法律问题,欢迎咨询法律快车的相关律师,他们会为你做出专业的解答。

     
  •   当劳动者与用人单位发生劳动纠纷时,劳动仲裁是当事人解决劳动纠纷的必经途径,而劳动局在处理劳动仲裁时也会有相应的程序。因此,想必大家想知道关于拖欠工资仲裁流程是什么

      一、拖欠工资仲裁流程是什么

      1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息;

      2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案。劳动仲裁委不收费。然后给双方举证期;之后开庭审理,并且对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案。

      二、拖欠工资怎么赔偿

      1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

      2、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金:

      (1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的;

      (2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

      (3)安排加班不支付加班费的;

      (4)解除、终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

      3、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,人民法院应当依法发出支付令。

      三、申请劳动仲裁需要哪些条件

      劳动争议调解达不成协议,可以申请劳动争议仲裁。当事人申请仲裁应具备以下条件:

      1、申诉人必须是与申请仲裁的劳动争议有直接利害关系的劳动者。

      2、申请仲裁的争议必须是劳动争议。如果不是劳动争议,而是民事、经济纠纷,或者是劳动保障行政纠纷,仲裁委员会将不予受理。

      3、申请仲裁的劳动争议必须属于仲裁委员会的受案范围。

      4、必须向有仲裁权的仲裁委员会申请仲裁。

      5、有明确的被诉人和具体的仲裁请求及事实依据。

      6、除非遇到不可抗力或有其他正当理由,申请仲裁必须在规定的时效内。

      7、申请书及相关材料备齐并符合要求。

      以上是法律快车小编为您整理的关于拖欠工资仲裁流程是什么相关法律知识,由此可知,拖欠工资仲裁需要去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,提交相关资料申请劳动仲裁。如其它疑问,欢迎向法律快车发布法律咨询。

     
  •   当法律在保护我们权利的时候是有一定的时间规定,当在工程纠纷发生的时候,如果保护自己的利益,首先就需要了解这一纠纷的诉讼时效,那么拖欠工程款是怎么样进行规定的呢?

      一、拖欠工程款诉讼时效是多长时间

      大多数拖欠工程款已历时相当久,甚至超过两年,有的甚至达到十年之久。拖欠太久的工程款,承包商经常因法律意识淡薄或碍于情面怕影响与建设方的关系等原因而错过诉讼时效。

      在此有必要提醒:工程欠款的诉讼时效为三年,从知道或应当知道拖欠行为起算。我国法律规定诉讼时效可以通过一定的主张权利行为得以中断,中断后诉讼时效可以重新计算。

      因此,各承包商可以采取书面发函(对方一定要签收或采取挂号信等形式证明已送达)、向清欠主管部门及相关部门投诉(一定要有书面记录)、与发包方补充协议或签订还款协议等办法,使诉讼时效中断。

      二、拖欠工程款的解决方法

      在现实生活中,民事主体间发生矛盾和纠纷有四种解决途径:

      第一,协商解决。双方当事人在平等自愿的基础上,通过友好协商、互谅互让达成和解协议,进而解决纠纷。

      第二,调解解决。在有关组织(如人民调解委员会)或中间人的主持下,在平等、自愿、合法的基础上分清是非、明确责任,并通过摆事实、讲道理,促使双方当事人自主达成协议,从而解决纠纷。

      第三,仲裁解决。纠纷当事人根据纠纷前或者后达成的仲裁协议或合同中仲裁条款向仲裁机构提出申请,由仲裁机构依法审理,作出裁决,并通过当事人对裁决的自觉履行或由一方向人民法院申请强制执行而使纠纷得以解决。

      第四,诉讼解决。通过打官司解决,它指纠纷当事人一方依法向人民法院起诉,由法院依法审理,作出判决或裁定,通过当事人对生效裁判的自觉履行或人民法院的强制执行而解决纠纷。

      上述四种解决纠纷的途径中,仲裁和诉讼具有法律上的强制执行力,协商、调解则不具有,因而当事人对协商和调解达成的协议可以反悔。

      三、如何恢复拖欠工程款的诉讼时效

      1、录音催讨法:有一个工程尾款几十万元拖欠长达10年未还。施工方利用最高人民法院《关于民事证据若干问题的规定》中允许的方式,采用电话录音、录像,取得了时效中断的视听证据。通话主要内容应包含:一是对方欠款数额;二是施工方自何时以来一直在主张债权;三是何时归还欠款。

      2、银行转账法:如某工程业主拖欠几十万元工程款,8多年来业主以各种借口推拖不还,也不作对账记录,致使债 权超过了诉讼时效期。为了获得证据,施工方可以确立了首先派人去对方单位清欠,对方能给多少就要多少,但是不拿现金,要求从银行走汇票,想方设法恢复诉讼时效。

      3、协商对账法:双方重新签订的联系单、对账单是有效清欠证据。

      4、故意主张法:若欠款金额为4万,已超过三年时效。施工方以特快专递方式致函业主,故意要求清偿8万元欠款。有时债务方觉得冤枉,回函只承认其中的4万元。这样复函就是施工方胜诉的证据。

      以上就是法律快车小编整理关于“拖欠工程款诉讼时效是多长时间”全部内容,大家在阅读之后一定也有自己的见解,拖欠工程款这一纠纷,有关人员应当在三年内向法院提起诉讼,不然对方会产生诉讼时效抗辩权。希望对大家有帮助,谢谢阅读。

     
  •   现如今,工程建设已经成为我国经济发展的重要一个组成部分,但由于工程建设需要的资金比较大,通常比较容易产生拖欠工程款纠纷的出现。因此,想必大家想知道关于拖欠工程款纠纷的法律规定是怎样的

      一、拖欠工程款纠纷的法律规定是怎样的

      1、工程款优先支付的规定

      根据《合同法》第二百八十六条规定:“发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在公道期限内支付价款。发包人逾期不支付的,除按照建设工程的性质不宜折价、拍卖的以外,承包人可以与发包人协议将该工程折价,也可以申请人民法院将该工程依法拍卖,建筑工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿。根据合同法的这一规定,最高院在2002年6月27日出台了《最高人民法院关于建筑工程价款优先受偿权题目的批复》,明确建设工程价款优先于抵押权和其他债权,同时也规定的优先受偿权的条件、时间限制及优先权的具体范围。

      2、不及时竣工验收情况下工程造价结算款的确定

      《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷若干题目的解释》(以下简称“最高院解释”)第20条规定:“当事人约定,发包人收到竣工结算文件后,在约定期限内不予答复,视为认可竣工结算文件的,按照约定处理。承包人请求按照竣工结算文件结算工程价款的,应予支持。”

      3、实际施工人的保护

      根据最高院解释第二十六条规定:“实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉人,人民法院应当受理。实际施工人以发包人为被告主张权利的,人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人。发包人只在欠付工程价款范围内对实际施工人承包责任。”

      4、拖欠工程款的利息计算

      最高法解释第十七条:“当事人对欠付工程价款利息计付标准有约定的,按照约定处理;没有约定的,按照中国人民银行同期同类贷款利息计息。”

      二、拖欠工程款的利息怎样计算

      1、利息属于法定孳息。发包人欠付工程款时,除应承担向债权人继续支付工程款的责任外,并因支付拖欠工程款的利息。这是法律规定的做为债务人的发包人应承担的法定义务,毋需双方约定。

      2、对于拖欠工程款利息的记付标准,司法解释兼顾尊重当事人的意思自治和公平原则,规定当事人对利息计算标准有约定的,按照约定处理;当事人没有约定的,按照中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息。

      3、利息从应付工程款之日计付。对于如何确定“应付工程款之日”,司法解释区分不同情况分别作出了规定:

      (1)当事人对工程款支付时间有约定的,应尊重当事人的意思表示,以双方约定的付款时间作为计付利息的开始时间。

      (2)当事人对工程款的支付时间没有约定或约定不明的,下列时间应视为付款时间:

      建设工程实际交付的,为交付之日;

      建设工程没有交付的,为提交竣工结算文件之日;

      建设工程未交付,工程款也未结算的,为当事人起诉之日。

      三、拖欠工程款的起诉状

      原告:姓名,性别,出生年月日,身份证号码,联系电话,户口所在地,现任职位,现居住地等。

      委托代理人:姓名,性别,出生年月日,身份证号码,联系电话,户口所在地,现任职位,现居住地等。

      被告一:姓名,性别,出生年月日,身份证号码,联系电话,户口所在地,现任职位,现居住地等。

      被告二:姓名,性别,出生年月日,身份证号码,联系电话,户口所在地,现任职位,现居住地等。

      委托代理人:姓名,性别,出生年月日,身份证号码,联系电话,户口所在地,现任职位,现居住地等。

      案由:恶意拖欠工程款,故意伤害。

      事实与经过:工程起始和结束时间,工程款产生的缘由,故意伤害的事实等等。

      请求事项:为维护法律的严肃性,保障原告的合法权益不受侵犯。

      请求如下:

      1、支付所拖欠的工程款XXX。

      2、对被告予以民事处罚。

      3、本案全部诉讼费用由被告承担。

      此致

      XXX人民法院

      以上是法律快车小编为您整理的关于拖欠工程款纠纷的法律规定是怎样的内容,由此可知,拖欠工程款纠纷的法律规定有合同法中的工程款优先支付的规定,具体可以参考上述文章。如其它疑问,欢迎向法律快车发布法律咨询。

     
  •   在实践中,如果发生了工程款被拖欠的纠纷,是可以通过法律诉讼的途径来处理的,而其中对于法院的选择法律也是有明确规定的。因此,想必大家想知道关于拖欠工程款纠纷地域管辖是怎样的

      一、拖欠工程款纠纷地域管辖是怎样的

      依据《民事诉讼法》第二十三条的规定:因合同纠纷提起的诉讼,由被告所在地或合同履行地人民法院管辖。

      第三十五条的规定:两个以上人民法院都有管辖权的诉讼,原告可以向其中一个人民法院起诉;原告向两个以上有管辖权的人民法院起诉的,由最先立案的人民法院管辖。

      《民法总则》规定:履行地点不明确,给付货币的,在接受给付一方的所在地履行,其他标的在履行义务一方的所在地履行。

      《合同法》第六十一条的规定:合同生效后,当事人就质量、价款、或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或者交易习惯确定。

      第六十二条规定:当事人就有关合同内容约定不明确,依照本法第六十一条的规定仍不能确定的,适用下列规定:

      (一)质量要求不明确的,按照国家标准、行业标准履行;没有国家标准、行业标准的,按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。

      (二)价款或者报酬不明确的,按照订立合同时履行地的市场价格履行;依法应当执行政府定价或者政府指导价的,按照规定履行。

      (三)履行地点不明确,给付货币的,在接受货币一方所在地履行;交付不动产的,在不动产所在地履行;其他标的,在履行义务一方所在地履行。

      (四)履行期限不明确的,债务人可以随时履行,债权人也可以随时要求履行,但应当给对方必要的准备时间。

      (五)履行方式不明确的,按照有利于实现合同目的的方式履行。

      (六)履行费用的负担不明确的,由履行义务一方负担。

      二、拖欠工程款的诉讼时效

      2017年10月1日施行的中华人民共和国民法总则第一百八十八条对诉讼时效的规定:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的除外。

      因此,各承包商可以采取书面发函(对方一定要签收或采取挂号信等形式证明已送达)、向清欠主管部门及相关部门投诉(一定要有书面记录)、与发包方补充协议或签订还款协议等办法,使诉讼时效中断。

      三、拖欠工程款的利息怎样计算

      1、利息属于法定孳息。发包人欠付工程款时,除应承担向债权人继续支付工程款的责任外,并因支付拖欠工程款的利息。这是法律规定的做为债务人的发包人应承担的法定义务,毋需双方约定。

      2、对于拖欠工程款利息的记付标准,司法解释兼顾尊重当事人的意思自治和公平原则,规定当事人对利息计算标准有约定的,按照约定处理;当事人没有约定的,按照中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息。

      3、利息从应付工程款之日计付。对于如何确定“应付工程款之日”,司法解释区分不同情况分别作出了规定:

      (1)当事人对工程款支付时间有约定的,应尊重当事人的意思表示,以双方约定的付款时间作为计付利息的开始时间。

      (2)当事人对工程款的支付时间没有约定或约定不明的,下列时间应视为付款时间:

      建设工程实际交付的,为交付之日;

      建设工程没有交付的,为提交竣工结算文件之日;

      建设工程未交付,工程款也未结算的,为当事人起诉之日。

      以上是法律快车小编为您整理的关于拖欠工程款纠纷地域管辖是怎样的内容,由此可知,拖欠工程款纠纷属于因合同纠纷提起的诉讼,由被告所在地或合同履行地人民法院管辖。如其它疑问,欢迎向法律快车发布法律咨询。

     
  •   通常情况下,人们一旦发生纠纷,就会想到找警方处理,但是在工程款纠纷中,报警到底会不会受理呢?警方是否会管?相信大家对此不是很了解。因此,想必大家想知道关于拖欠工程款纠纷可以报警吗

      一、拖欠工程款纠纷可以报警吗

      拖欠工程款的这种行为属于债务纠纷,公安机关不会受理的,只有先向当地劳动监察部门申请仲裁,仲裁无果的话,就直接向法院起诉对方索要工程款。

      刑法第二百七十六条之一规定了拒不支付劳动报酬罪,以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

      单位犯前款罪的,对单位判处罚金,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处理。

      有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。

      拖欠工资的可以适用以上的规定,但是工程款不行,报警的话,一般是不会受理的,建议收集证据直接到法院起诉。

      二、拖欠工程款纠纷需要的证据有哪些

      1、当事人诉讼主体资格的证据

      本类证据大致是双方的工商登记资料,如营业执照或工商查询资料,若涉及起诉时双方企业名称与原签订合同时不一致的,还应提交证明双方名称变更的证据。

      2、证明建设工程合同关系成立的证据

      本类证据主要是建设工程施工合同、施工过程中增减工程量的补充合同(或协议、备忘录、现场工程签证单等)。本律师在代理上述案件中提交了招标文件、中标通知书、建设工程施工合同,证明双方建立的建设工程施工法律关系。

      3、证明建设工程合同履行情况的证据

      (1)工程预、决算报告;

      (2)支付工程款的付(收)款凭证;

      (3)当事人对工程量、工程质量共同确认的证据,如工程验收、结算凭证,质检报告等。

      4、提交诉讼请求的计算依据

      因建设单位拖欠工程款,施工单位在起诉时可依据《建设工程施工合同》的约定要求对方承担违约金;若合同没有违约金条款,可要求对方支付一定金额的逾期付款利息,对此,最高人民法院司法解释有规定。施工单位在起诉时,应向人民法院提供有关诉讼请求金额的计算方法及计算清单。

      三、拖欠工程款纠纷的管辖权确定的依据

      依据《民事诉讼法》第二十三条的规定:因合同纠纷提起的诉讼,由被告所在地或合同履行地人民法院管辖。

      第三十五条的规定:两个以上人民法院都有管辖权的诉讼,原告可以向其中一个人民法院起诉;原告向两个以上有管辖权的人民法院起诉的,由最先立案的人民法院管辖。

      《民法通则》第八十八条其中规定:履行地点不明确,给付货币的,在接受给付一方的所在地履行,其他标的在履行义务一方的所在地履行。

      《合同法》第六十一条的规定:合同生效后,当事人就质量、价款、或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或者交易习惯确定。

      第六十二条规定:当事人就有关合同内容约定不明确,依照本法第六十一条的规定仍不能确定的,适用下列规定:

      (一)质量要求不明确的,按照国家标准、行业标准履行;没有国家标准、行业标准的,按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。

      (二)价款或者报酬不明确的,按照订立合同时履行地的市场价格履行;依法应当执行政府定价或者政府指导价的,按照规定履行。

      (三)履行地点不明确,给付货币的,在接受货币一方所在地履行;交付不动产的,在不动产所在地履行;其他标的,在履行义务一方所在地履行。

      (四)履行期限不明确的,债务人可以随时履行,债权人也可以随时要求履行,但应当给对方必要的准备时间。

      (五)履行方式不明确的,按照有利于实现合同目的的方式履行。

      (六)履行费用的负担不明确的,由履行义务一方负担。

      以上是法律快车小编为您整理的关于拖欠工程款纠纷可以报警吗,由此可知,拖欠工程款纠纷不可以报警。因拖欠工程款的这种行为属于债务纠纷,只有先向当地劳动监察部门申请仲裁,仲裁无果的话,就直接向法院起诉对方索要工程款。如其它疑问,欢迎向法律快车发布法律咨询。

     
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