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2018年失业保险条例新规定

2018年失业保险条例新规定

发布时间 :2018-08-21 11:22浏览量 : 1868
2018年失业保险条例新规定有失业保险基金必须存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户,实行收支两条线管理,由财政部门依法进行监督。存入银行和按照国家规定购买国债的失业保险基金,分别按照城乡居民同期存款利率和国债利息计息。失业保险基金的利息并入失业保险基金等。
  •   在我国,随着经济的发展,由于之前我国的政策导致大量的失业职工生活陷入困惑,由此产生的下岗失业职工是一个庞大的弱势群体,近几年为了改善这种情况,对于职工退休的政策也发生了改变,国家法律有相关的规定,那么关于失业保险条例有哪些呢?

      失业保险条例

      第一章总则

      第一条为了保障失业人员失业期间的基本生活,促进其再就业,制定本条例。

      第二条城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工依照本条例的规定,缴纳失业保险费。

      城镇企业事业单位失业人员依照本条例的规定,享受失业保险待遇。

      本条所称城镇企业,是指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业以及其他城镇企业。

      第三条国务院劳动保障行政部门主管全国的失业保险工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的失业保险工作。劳动保障行政部门按照国务院规定设立的经办失业保险业务的社会保险经办机构依照本条例的规定,具体承办失业保险工作。

      第四条失业保险费按照国家有关规定征缴。

      第二章失业保险基金

      第五条失业保险基金由下列各项构成:

      (一)城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费;

      (二)失业保险基金的利息;

      (三)财政补贴;

      (四)依法纳入失业保险基金的其他资金。

      第六条城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

      第七条失业保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹;其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府规定。

      第八条省、自治区可以建立失业保险调剂金。

      失业保险调剂金以统筹地区依法应当征收的失业保险费为基数,按照省、自治区人民政府规定的比例筹集。

      统筹地区的失业保险基金不敷使用时,由失业保险调剂金调剂、地方财政补贴。

      失业保险调剂金的筹集、调剂使用以及地方财政补贴的具体办法,由省、自治区人民政府规定。

      第九条省、自治区、直辖市人民政府根据本行政区域失业人员数量和失业保险基金数额,报经国务院批准,可以适当调整本行政区域失业保险费的费率。

      第十条失业保险基金用于下列支出:

      (一)失业保险金;

      (二)领取失业保险金期间的医疗补助金;

      (三)领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金;

      (四)领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴,补贴的办法和标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;

      (五)国务院规定或者批准的与失业保险有关的其他费用。

      第十一条失业保险基金必须存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户,实行收支两条线管理,由财政部门依法进行监督。

      存入银行和按照国家规定购买国债的失业保险基金,分别按照城乡居民同期存款利率和国债利息计息。失业保险基金的利息并入失业保险基金。

      失业保险基金专款专用,不得挪作他用,不得用于平衡财政收支。

      第十二条失业保险基金收支的预算、决算,由统筹地区社会保险经办机构编制,经同级劳动保障行政部门复核、同级财政部门审核,报同级人民政府审批。

      第十三条失业保险基金的财务制度和会计制度按照国家有关规定执行。

      第三章失业保险待遇

      第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:

      (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

      (二)非因本人意愿中断就业的;

      (三)已办理失业登记,并有求职要求的。

      失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

      第十五条失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:

      (一)重新就业的;

      (二)应征服兵役的;

      (三)移居境外的;

      (四)享受基本养老保险待遇的;

      (五)被判刑收监执行或者被劳动教养的;

      (六)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;

      (七)有法律、行政法规规定的其他情形的。

      第十六条城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,告知其按照规定享受失业保险待遇的权利,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。

      城镇企业事业单位职工失业后,应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。

      失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证,失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。

      第十七条失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

      第十八条失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。

      第十九条失业人员在领取失业保险金期间患病就医的,可以按照规定向社会保险经办机构申请领取医疗补助金。医疗补助金的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

      第二十条失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工的规定,对其家属一次性发给丧葬补助金和抚恤金。

      第二十一条单位招用的农民合同制工人连续工作满1年,本单位并已缴纳失业保险费,劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的,由社会保险经办机构根据其工作时间长短,对其支付一次性生活补助。补助的办法和标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

      第二十二条城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移,失业人员跨统筹地区流动的,失业保险关系随之转迁。

      第二十三条失业人员符合城市居民最低生活保障条件的,按照规定享受城市居民最低生活保障待遇。

      以上文章就是小编为大家整理的关于失业保险条例有哪些的内容的解答,希望可以帮助到大家,众所周知,我国法律对于失业人群有相关的保险制度,给予失业人群鼓励,保障他们的生活可以正常进行,这是国家经济发展的表现。

     
  •   一、2018失业保险金如何计算

      失业保险金标准是按照失业人员前12个月平均缴费基数确定,不满10年的,平均缴费基数×40%;满10年不满20年的,平均缴费基数×45%;20年以上的,平均缴费基数×50%。核定后的待遇需在失业保险金上下限标准范围内,目前最高不得超过1820元/月,最低不得低于975元/月。

      二、失业保险金申请资格

      1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:

      (1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

      (2)非因本人意愿中断就业的;

      (3)已依法定程序办理失业登记的;

      (4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。

      2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形:

      (1)终止劳动合同的;

      (2)被用人单位解除劳动合同的;

      (3)因用人单位不按规定提供劳动条件,提出解除劳动合同的;

      (4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动,提出解除劳动合同的;

      (5)因用人单位克扣、拖欠工资,或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬,提出解除劳动合同的;

      (6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资,提出解除劳动合同的;

      (7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件,提出解除劳动合同的;

      (8)因用人单位未依法缴纳社会保险费,提出解除劳动合同的;

      (9)法律、法规另有规定的。

      综上所述,2018失业保险金计算是按照失业人员前12个月平均缴费基数确定。若您有其它问题,可以登录法律快车的官方网站,免费咨询律师!

     
  •   一、2018年失业保险金最新规定

      失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;

      累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;

      累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

      失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

      二、失业保险金领取条件

      1、劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

      2、劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括:

      (1)终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;

      (2)被用人单位开除、除名和辞退的;

      (3)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

      (4)用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

      (5)以及法律、行政法规另有规定的。

      3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

      三、失业保险金领取标准

      1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金;

      2、满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18个月;满10年及以上的,为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

      3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放,满10年及其以上的,按最低工作标准的80%发放。

      四、2018年最新失业保险费率是多少

      根据人社部、财政部今年下发的《关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知》,从2017年1月1日起,失业保险总费率为1.5%的省(区、市),可以将总费率降至1%,降低费率的期限执行至2018年4月30日。

      通过上文法律快车小编为您详细介绍的关于“2018年最新失业保险费率是多少”的相关知识,相信大家看了之后都有了一定的了解了。如果你还有其他的法律问题,欢迎咨询法律快车网,我们会有专业的律师为您解答疑惑。

     
  •   一、失业保险金的领取要符合什么条件

      1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金

      (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

      (2)非因本人意愿中断就业的;

      (3)已办理失业登记,并有求职要求的。

      2、单位招用的农民合同制工人连续工作满1年,本单位并已缴纳失业保险费,劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的,由社会保险经办机构根据其工作时间长短,对其支付一次性生活补助。补助的办法和标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

      3、哪些人员属于非因本人意愿中断就业的人员?

      根据《失业保险金申领发放办法》第四条规定,非因本人意愿中断就业的是指下列人员:

      (1)终止劳动合同的;

      (2)被用人单位解除劳动合同的;

      (3)被用人单位开除、除名和辞退的;

      (4)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;

      (5)法律、行政法规另有规定的。

      4、根据《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》(人社部令第13号)第十三条规定,非因本人意愿中断就业还包括下列情形:

      (1)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;

      (2)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的;

      (3)用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

      (4)由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的;

      (5)劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的;

      (6)法律、法规、规章规定的其他情形。

      二、失业保险金领取流程

      1、 社保局规定办理失业报备。

      2、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业保险金。要求个人具备:

      (1)不是个人原因失业的。

      (2)已办理失业登记的。

      (3)有再就业要求的。

      (4)愿意接受再就业培训的

      3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。

      (1)单位出具的解聘通知书和相关档案材料。

      (2)社保局统一格式4联式,失业证明。

      (3)社保局统一格式一式两份,失业登表。

      (4)社保局统一格式一份,公司致社保局例行公文。

      4、失业登记之后。社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金(每月约400元以上),同时办理下岗证。

      5、个人后续的准备。

      综上所述,失业保险金的领取要符合的条件是:按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;因本人无法控制的原因而被迫中断就业;已办理失业登记,并有求职要求。若您有其它问题,可以登录法律快车的官方网站,免费咨询律师!

     
  •   一、失业保险金领取期限是多长时间

      1、失业前累计缴费满一年不满三年的,失业保险金领取期限最长为六个月;

      2、失业前累计缴费满三年不满五年的,失业保险金领取期限最长为十二个月;

      3、失业前累计缴费满五年不满十年的,失业保险金领取期限最长为十八个月;

      4、失业前累计缴费十年以上的,失业保险金领取期限最长为二十四个月。

      二、失业保险金领取流程

      1、 社保局规定办理失业报备。

      2、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备:

      (1)不是个人原因失业的。

      (2)已办理失业登记的。

      (3)有再就业要求的。

      (4)愿意接受再就业培训的

      3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。

      (1)单位出具的解聘通知书和相关档案材料。

      (2)社保局统一格式4联式,失业证明。

      (3)社保局统一格式一式两份,失业登表。

      (4)社保局统一格式一份,公司致社保局例行公文。

      4、失业登记之后。社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金(每月约400元以上),同时办理下岗证。

      5、个人后续的准备。

      综上所述,失业保险金领取期限根据失业前累计缴费年限决定,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。若您有其它问题,可以登录法律快车的官方网站,免费咨询律师!

     
  •   一、2018年广州失业保险金领取条件是什么

      1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。

      2、非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定,主要包括:终止劳动合同,职工被用人单位解除劳动合同,职工被用人单位开除、除名和辞退的,用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的,职工有权申领失业保险金。

      3、已办理失业登记,并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况,确认其资格。须有求职要求,是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提,也是失业人员应尽的义务。

      省级劳动保障行政部门规定的其他材料。在解除劳动合同之日起60日内到办理失业保险业务机构申领手续(一般为户口所在地的街道、乡镇就业服务机构)。一旦超过了60日就不予办理了,所以一定要赶紧办理。

      失业人员同时具备以下条件,即可享受失业保险待遇:

      (1)按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;

      (2)非因本人意愿中断就业的;

      (3)已办理失业登记,并有求职要求的。

      二、失业保险金领取流程

      1、 社保局规定办理失业报备。

      2、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备:

      (1)不是个人原因失业的。

      (2)已办理失业登记的。

      (3)有再就业要求的。

      (4)愿意接受再就业培训的

      3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。

      (1)单位出具的解聘通知书和相关档案材料。

      (2)社保局统一格式4联式,失业证明。

      (3)社保局统一格式一式两份,失业登表。

      (4)社保局统一格式一份,公司致社保局例行公文。

      4、失业登记之后。社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金(每月约400元以上),同时办理下岗证。

      5、个人后续的准备。

      三、失业保险金领取期限是多长

      1、失业前累计缴费满一年不满三年的,领取失业保险金期限最长为六个月

      2、失业前累计缴费满三年不满五年的,领取失业保险金期限最长为十二个月;

      3、失业前累计缴费满五年不满十年的,领取失业保险金期限最长为十八个月;

      4、失业前累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

      综上所述,2018年广州失业保险金领取条件是:按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;非因本人意愿中断就业的;已办理失业登记,并有求职要求的。若您有其它问题,可以登录法律快车的官方网站,免费咨询律师!

     
  •   每天都有人就业,每天也有人失业。而购买了社保的人来说,其中有一个失业保险,是针对失业人员的一些补偿。随着政策的改变,失业保险费率降低了。想必很多人想要了解,失业保险费率降低有什么影响?

      失业保险费率降低影响一:对企业的影响

      在员工可以享受到的五险当中,工伤保险和生育保险的缴纳是完全由企业自主承担,缴费负担较重,而失业保险费率降低,在一定程度上可以降低支出成本,减轻企业经营负担。

      失业保险费率降低影响二:对市场的影响

      不少专家认为企业税费负担重的很大原因在于社保缴纳,降低失业保险费率,可以减轻企业压力,使其盈利能力提高,有助于提升企业的投资积极性,扩大生产经营,从而增加就业岗位,降低失业率,让市场环境更加优化。

      失业保险费率降低影响三:对失业人员的影响

      失业保险费率的调整,有助于完善失业保险政策,提高失业保险制度的公平性。据了解,目前多地已提高失业保险金的发放标准,比如重庆、河北等,在一定程度上保障了失业人员的生活质量。

      失业保险费率降低影响四:待遇不会降低,保障更全面

      针对多人担心失业保险费率降低会导致待遇下降,但是根据人社部表态,并不会有任何影响。阶段性降低社会保险费率的前提是确保参保人的各项社保待遇不降低以及待遇按时足额支付。同时,国家会更加妥善地利用社保险费,比如完善失业保险制度、加大职业培训就业指导力度等,万一将来参保的员工被动失业,也会得到有力保障。

      失业保险费率降低影响五:每月到手的工资可能增加

      既然失业保险费由企业与员工共同缴纳,失业保险费率的降低,意味着缴纳的险费变少,到手的工资也可能或多或少的增加。假如你每月工资为一万,个人费率由0.5%降低到0.3%,一年下来也可少交几百块,直接把多出来的钱用于其他项目的投资,又多了一个保障和收入来源。

      失业保险费率降低影响六:未来社保费率有望继续下降

      失业保险费率降低是因为目前我国的失业保险结余基金比较充足,下调空间较大,而相关人员表示,目前各地的社保缴纳比例不一,其它社会保险也有进一步下降的空间,未来企业和个人的缴纳负担可能会继续减轻。

      综上所述,失业保险费率降低的影响有:可以降低支出成本,减轻企业经营负担;增加就业岗位,降低失业率,让市场环境更加优化;在一定程度上保障了失业人员的生活质量。若您有其它问题,可以登录法律快车官网,可免费咨询律师!

     
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