我和同事在工作中发生争执,然后他用两拳打了我的左胸,造成软组织挫伤。这是工伤吗?

更新时间:2020-01-20 18:36:46人浏览
问题描述:
我和同事在工作中发生争执,然后他用两拳打了我的左胸,造成软组织挫伤。这是工伤吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
绥化 咨询我
服务地区-黑龙江绥化
《工伤保险条例》第14条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2020-01-20 18:36:46
哈尔滨 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨
工伤的判定和员工的受伤程度是没有关系的,是根据事故的性质来进行判定。根据《工伤保险条例》规定,当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请,提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明认定,认定工伤后,根据规定享受工伤待遇。
工作时间工作地点因工作原因受到的伤害,就属于工伤。
2020-01-20 18:17:41
鹤岗 咨询我
服务地区-黑龙江鹤岗
工伤保险待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿,其作用是使伤残者的医疗、生活有保障,使工亡者的遗属的基本生活得到保障。工伤保险待遇的高低,项目的多少,取决于国家或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。  工伤保险待主要内容包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。医疗康复待遇包括治疗费、药费、住院费用,以及在规定的治疗期内的工资待遇。伤残待遇包括一至十级工伤伤残职工的一次性伤残补助金;需要护理的,还可以享受生活护理费;需要安装辅助器具的,由基金支付费用。死亡待遇包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金,一次性工亡补助金。  我国劳动法规定,劳动者在年老、工伤、患病、失业、生育等情况下,有依法获得帮助和补偿的权利。该法第七十三条规定,劳动者因工伤残的,依法享受社会保险待遇。可见,只要劳动者的伤残构成工伤而不论其是否照章操作所造成,其均有权依照劳动法的规定享受社会保险待遇。对工伤保险待遇这一问题,劳动部《企业职工工伤保险试行办法》作出了以下明确规定:  
(一)职工因工负伤治疗,享受工伤医疗待遇。工伤职工治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费及就医路费企业应当全额报销;  
(二)工伤职工在工伤医疗期内停发工资,改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前12个月内平均月工资收入;评定伤残等级后,停发工伤津贴,改为享受伤残待遇;  
(三)职工因工伤残被鉴定为六级伤残的,原则上由企业安排适当工作,由企业一次性发给相当于伤残职工14个月工资的伤残补助金;因伤残造成本人工资降低时,由所在单位发给工资降低部分的90%的在职伤残补助金;若企业难以安排工作的则按月发给相当于本人工资70%的伤残抚恤金。
2020-01-20 18:13:47
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班时间遭同事打 工伤
上班时间遭同事打 工伤
因为一个尼龙包,李女士在上班期间被同事打成轻伤。大连某劳动保障部门认为她不构成工伤,不服气的李女士经过一年多的努力,终于被认定为工伤。李女士与汪先生同为大连某农
工伤认定范围
人浏览
上班时间工伤认定第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
防卫过当致人轻伤二级要如何赔偿
防卫过当致人轻伤二级要如何赔偿
防卫过当致人轻伤二级的,正当防卫人应当承担适当的民事责任。造成他人轻伤二级的,应当赔偿对方医疗费、护理费、交通费等为治疗
刑事辩护
人浏览
嫌妻鼾声“打”跑财气 丈夫踹她下床打成骨折
嫌妻鼾声“打”跑财气 丈夫踹她下床打成骨折
妻子睡觉时鼾声不断,开县一男子睡不着觉,便一脚将妻子踹下床,然后抓起锑锅将其打成了骨折。事后,男子在接受民警调查时说:妻子打鼾影响了他休息,还把家里的财气给打跑
婚姻动态
人浏览
全身75%烧伤,为啥不算工伤?
全身75%烧伤,为啥不算工伤?
■本报记者常可娃本报讯在中午吃饭时间,同事帮王某在车间内用酒精炉热菜,同事在向燃烧的酒精炉内倾倒酒精时,火焰蹿了上来,倒酒精者慌乱中将燃烧的酒精瓶扔了出去,正好
民法动态
人浏览
工伤的判定和员工的受伤程度是没有关系的,是根据事故的性质来进行判定。根据《工伤保险条例》规定,当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请,提供劳动关系证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤破相可以向公司索赔吗
工伤破相可以向公司索赔吗
只要认定为工伤以及评上伤残等级,无论是破相还是其它受伤情况,都可以向公司索赔。
工伤赔偿
人浏览
首先,受害人应当及时报警,然后做法医鉴定,根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、误工费等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1.工伤是不追究劳动者责任的(醉酒,吸毒,自杀,自残除外),是否可以认定为工伤关键看是否符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定;2.如果符合上述规定的,即使违
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先申请伤残鉴定,根据伤残鉴定确定赔偿。欢迎到所咨询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员获得法律证据材料可以找寻人证,或者是找公司的领导对话,然后进行录音处理,再就是找其他的相关材料。企业经济裁员的流程是先确定裁员方案,然后是提前和员工说明
企业法律顾问
人浏览
法人如何承担担保贷款的法律责任
法人如何承担担保贷款的法律责任
法人承担担保贷款的法律责任有连带保证责任以及一般保证责任,究竟承担哪种责任通常根据担保合同的约定进行确定。担保合同无效或者是在胁迫下订立的担保合同是可以免除担保
企业法律顾问
人浏览
报警,先由公安机关调查,然后调解处理,如调解不成,可以到法院起诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:没签合同能退款,退款事项可以由双方当事人协商决定。但是,提出退款的一方是否需要承担违约责任,则要视情况而定:一、一方当事人已经履行了合同的主要义务,另
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如何在法律层面上保护企业职工权益
如何在法律层面上保护企业职工权益
法律层面上保护企业职工权益的方式有做好法律宣传工作,充分发挥工会组织的作用等。在司法实践的过程中,职工劳动权益一般包括劳动报酬权、享受社会保险等权利。
企业法律顾问
人浏览
公司章程所具有的法律意义是:公司章程是公司设立的最主要条件和最重要的文件;是确定公司权利、义务关系的基本法律文件;是公司对外进行经营交往的基本法律依据;是公司的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律顾问需履行哪些职责
法律顾问需履行哪些职责
法律顾问需履行的职责是处理企业日常法律事务(参与合同谈判、起草和审定商务合同等),参与企业的合并与分立等重大经营活动法律事务,代理企业参与诉讼和仲裁等。
企业法律顾问
人浏览
调解的随意性更大
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律顾问的工作职责有哪些内容
法律顾问的工作职责有哪些内容
法律顾问的工作职责的内容包括了处理日常法律事务、作为企业的代理人参与诉讼、交办的法律事务等内容。公司法律顾问不需要承担责任,只需要提出事项的建议即可。
企业法律顾问
人浏览
破产债务清偿时,有顺序:(1)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用;(2)破产企业所欠税款;(3)破产债权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
律师担任企业法律顾问的要求是什么
律师担任企业法律顾问的要求是什么
律师担任企业法律顾问的要求是必须要有法律职业资格证。根据法律规定,在律师事务所专职执业的律师,可以接受企业的聘请担任企业法律顾问,为企业提供法律顾问服务。
企业法律顾问
人浏览
法律分析:需要办理营业执照的。办理个体工商营业执照程序如下:1.到营业地方的所属工商局核准名称;2.带上租赁合同正本及复印件;3.准备6张彩色照片;4.经营者身
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人若开办小型食品加工厂的,所需要办理的相关手续包括有:营业执照;生产许可证;健康证等证明。《食品安全法》规定,国家对食品生产经营实行许可制度。从事食品生产、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】:网上注销公司的流程如下:【1.进入省一级地方工商局的门户网站。【2.进入网络办事大厅,点击企业电子化注销申请。【3.利用账号和密码登录。【4.提交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,有什么可以帮您的?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询