1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助113497人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。
法律依据:
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《劳动争议调解仲裁法》第九条规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
法律依据:
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《劳动争议调解仲裁法》第九条规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
2019-10-23 21:07:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工退休后享受哪些待遇
职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作,而应该退出工作岗位的年龄。那么职工退休后享受哪些待遇?下面我们将为您详细解答,希望对您有所帮
劳动法
人浏览
1、参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其家属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
退休年龄如何认定
现在很多年轻人也希望找到一个稳定的工作,一直干到退休了拿退休工资。退休年龄如何认定?接下来,法律快车小编来为大家详细解答这个问题,希望大家在看完下面的内容后,能
劳动合同知识
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业退休养老金每月涨44元
北京市将上调企业退休、退职、退养等人员的基本养老金最低标准,其中,退休人员和占地农转工人员的月基本养老金最低标准从466元增至510元,每月涨44元。这次调整的
养老保险概念知识
人浏览
无论是私营还是合资、外资、国企,劳动者达到法定退休年龄,劳动合同终止,没有经济补偿金。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(二)劳动者开始依
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一,企业退休人员,死亡后家属的待遇:1,按我国《劳动保险条例》第十四条的乙款的内容执行;2,给付标准,按《劳动保险条例实施细则》第二十三条的内容执行;二,相关条
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
6个月。。。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以领6个月的全额工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向社保了解
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询单位。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是单位原因无故解除,则单位涉及违法解除,依据劳动合同法八十七条规定,单位需要支付双倍的补偿金,也就是赔偿金。做满六个月的话,赔偿2个月工资。未做满的话,赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打工老板不给钱的解决办法:1、协商或调解。跟老板协商,或者向劳动纠纷调解委员会申请调解;2、仲裁。向仲裁委提起仲裁;3、起诉。劳动者对仲裁不服的,可以自收到仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司上班没收职工手机是否合法,要看公司章程是否有规定,如果有规定并且在签订劳动合同时有告知员工的,就合法,但没收手机后,下班要返还手机,如果公章章程没
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
依据具体情况决定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,若单位没有为劳动者缴纳养老保险的建议先协商,协商不成的,可以收集证据向劳动仲裁委员会申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以选择通过仲裁解决,必要时可以起诉解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁协议约定了两个仲裁机构,仲裁协议是否有效需要具体分析。某些仲裁条款可能约定两家或两家以上的仲裁机构,仲裁协议约定两个以上仲裁机构的,当事人可以协议选择其中的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:保姆休息时间没有具体规定,一般跟雇主协商好不违反法律规定标准工作时间即可。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询