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解除劳动合同如何补偿
是04年1月份进厂的,12年10月份请的病假,我病还没好,厂里说给我病假15个月,要给我解除劳动合同,我想问厂里能给我怎么补偿,补偿的工资是按我以前上班的工资算还是我请假时间的打基本工资算?我得的是绝症厂里能否给我医疗补助?我的补偿金给怎样算?
2013-11-13 07:35:49
楼晓蕾
楼晓蕾律师:
你这个情况,可以向当地劳动监察大队反映。
解答于:2013-11-20 15:24:55
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楼晓蕾律师
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