肖宏宇

属于违约，根据租房合同违约条款（如有）约定要求承担违约责任，如造成损失要求赔偿。

如果报案了以公安机关笔录为准，如果没报案一方证人证言不足以说明案件事实，需结合多种因素判定证言可信度

伤残以鉴定机构鉴定结论为准。你的情况建议先做工伤认定，工伤认定后做劳动能力鉴定，以此为依据要求单位按工伤待遇赔偿，可以最大程度维护个人权益。详细可电话联系咨询。

法律规定，在离职之时，用人单位应一次性付清所有工资，建议你申请劳动争议仲裁，要求支付剩余工资。提示;要求支付劳动报酬的诉讼时效为一年。详细可联系~

首先，《婚姻法》第三十六条第3款规定:离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。 其次，《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养权问题的若干具体意见》第1条规定:两周岁以下的子女，一般随母方生活。母方有下列情形之一的，可随父方生活:(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的;(2)有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的;(3)因其他原因，子女确无法随母方生活的。 当然，法院对子女抚养权的判定，还会考虑除此之外的其他情形，详细可咨询，手机号码同微信。

不合理，不合法。建议提起劳动争议仲裁。详细可联系，手机号码同微信。