2006年10月30日，当班的叶XX在为复膜机胶辊清除胶水时左手掌被胶辊压伤，左手除大拇指外，其他四指骨折，筋断，血肉模糊，伤情严重。

大家立即将他送医院抢救，治疗终结后，经鉴定：利手二指失去功能，是6级工伤。

本来这是一例最普通不过的工伤案件，用人单理应依法赔偿。

然而几经协商，用人单位坚持最多只能补助三万元，超过一分钱都不行。于是经人介绍，小叶找到我，要我为他主持公道。

接案时原以为这种工伤小案轻车熟路，手到擒来。然而，经详细询问却发现，小叶手头几乎什么证据都没有：

进厂时虽然填了一张表，也在一张所谓的合同上签字。但表格和合同都被厂方收执；住院疗伤用的是别人的名字，根本与叶XX无关；医疗单据，病历也全部被用人单位取走，并且是刘XX的名字。

更有甚者，XX单位是一个家族式的企业，从大门进去，大院内都是一幢幢厂房，仓库。这些厂房，仓库分属不同的法人单位。这些不同的法人单位有的生产包装品，有的生产塑料制品，有的生产西饼糕点，甚至有的是在做食品添加剂生意。招收进来的工人有时在这里工作有时在那里工作，究竟是那个企业的员工，小叶自己也不十分清楚。

究竟大院内那一家企业或公司是小叶真正的用工单位呢？

为了解决这个难题，本律师找到当时与小叶一起上班的同事小韦请他出庭作证，申请社保科到医院调查，申请社保科向当时在医院陪护工友郭X取证，又向社保科提交了进厂时所领的（没盖公章的）员工卡和工服等诸多证据。对此用工单位虽然百般否认，但却始终提供不出相反的证据。承蒙汕头市金平区劳动局社保科的同志主持公道，几经努力，终于明确了用工单位是汕头市x信企业有限公司并作出了工伤认定。

本律师虽然向用工方阐明了法律的规定，要求用工方理智的处理问题，但对方却置若罔闻。

于是2007.5.1律师代小叶申请仲裁。仲裁的结果除每月工资数额尚有争议外，其他各项都支持我们的仲裁请求。

但用工单位仍然不服裁决，以主体错误为由，诉至汕头市XX区法院。而我方也因为月工资认定的问题诉至该法院。

开始，法院也采信对方的观点，以主体错误裁定驳回我方的起诉。于是本案历经我方对裁定的上诉，中级人民法院裁定一审法院必须审理，对方对一审的判决又上诉，中级人民法院二审终审，终于2008年12月23日结案。

小叶终于可以得到应该得的赔偿。

代理本案的难点是：

一、     双方劳动关系认定。

二、     劳动者月工资的确认（关于这个问题律师也作了大量的努力，具体见后面律师博文）。

三、     时间和精力（加上开始为小叶申请工伤认定，工伤等级鉴定，以及申请执行等时间，本案历时达两年半，律师为本案付出了大量的精力和心血）。

最后，我还要怀着感激的心情说：有良知，有职业道德，同情并护助弱者，敢于为弱者说公道话的人还有的是。这些人值得我们尊敬，是我们的典范，我们应该感谢他们。正是由于他们的存在，社会的良知，希望，道德才免于沦丧，得以传承。

（本案代理词见律师精彩博文）