北京社保缴纳比例标准是养老保险个人缴纳百分之八，企业缴纳百分之十六，失业保险个人缴纳百分之0.5等。给员工买社保需要的资料包括营业执照、员工身份证复印件等。

　　社保单位和个人缴费比例计算方法是养老保险中，单位缴纳百分之二十，个人缴纳百分之八，其中工伤保险和生育保险个人不用缴纳。单位给员工买社保需要的资料包括营业执照

　　社保需要交多少年才能享受终身医保在《社会保险法》没有作出规定，一般根据各地经济水平差异，缴纳社保的费用年限存在差异。办理社保流程是用人单位可以在网上申报也可

　　养老保险个人和单位的比例前者是按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳，后者是按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳。个人交养老保险和单位交的区别主要包括

　　退养老保险的流程是向保险公司提交退保申请书后待出示退保批单后即可到相关部门领取。退养老保险的条件包括参保人员在职期间死亡；参保人员出境定居等。

　　社保领养老金计算方法是基础养老金加个人账户养老金。领取养老金的条件是达到法定退休年龄并办理退休手续；依法参加养老保险并如期缴纳费用；个人缴纳年满十五年等。

　　领养老金的条件是当事人达到法定退休年龄并且累计缴纳养老保险满15年，参加基本养老保险的个人在退休时累计缴费不满15年的，可以一次性缴费至满15年。

　　职工养老金交15年一个月能领到的金额包括个人账户养老金和基础养老金，其中基础养老金根据本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资以及

　　养老保险个人的交费方式是以本人上一年度月平均工资为基数，缴纳比例为百分之八。养老保险退保条件包括参保人在职期间死亡；参保人出境定居；外国人离职等。

　　离婚养老保险的分割方式需要根据具体情况分析，具体有婚姻存续期间已经取得的养老保险金可以按照夫妻共同财产进行分割；婚姻存续期间应取得的养老保险金分割方式需要区

　　领取养老金都需要提供的资料有个人的身份证、户口本、社保卡、养老金的申领表等，再去当地的社保经办机构领取即可。养老保险补缴滞纳金的计算标准应当是0.5%，具体

　　养老金缴费年限分四个档次，分别是最低档、一档、二档、三档。农村养老金的领取年龄是男职工需要年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。