职工因工致残被鉴定为五级、六级以及七级至十级伤残的可享受何种待遇
导读：
根据《工伤保险条例》第35条的有关规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，可享受下列待遇：（1）从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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引用法条
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根据《工伤保险条例》第34条的有关规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，可享受下列待遇：（1）从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的本人工资，六级伤残为１４个月
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