爷爷奶奶去世有丧假吗
导读：
在我国，受传统文化的影响，家里直系亲属去世，自己是可以向用人单位请丧假回家奔丧的。那大家了解国家规定丧假多少天吗？丧假带薪吗？丧假直系亲属包括哪些呢？想必新劳动法外公外婆丧假的规定大家应该都是不太清楚。针对爷爷奶奶去世有丧假吗的问题，下面法律快车小编为您详细介绍爷爷奶奶去世有丧假的相关内容。
一、2018国家丧假的法律规定
我国《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。
目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：
1、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
2、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
3、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
根据《关于职工的岳父母或公婆死亡后可给予请丧假问题的通知》规定，职工的岳父母或公婆死亡后，需要职工料理丧事的，由本单位行政领导批准，可酌情给予一至三天的丧假。
另外，国家规定丧假不计入年休假假期。员工可以享受带薪的丧假。
二、2018丧假中的直系亲属界定
1、直系亲属包括父母、配偶和子女。
2、在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属，企业有自行解释权。
3、由于我国历史形成的风俗，祖辈的丧礼，孙辈一般也在必须列席的范围内，因此在实际操作中，不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围，具体由各企业自主认定。
三、丧假包括爷爷奶奶吗？
1、根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1～3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近，企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间，企业均应当照常发放职工工资。
2、爷爷、奶奶是直系亲属，但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。
以上就是由法律快车小编整理收集的有关于爷爷奶奶去世有丧假吗的有关知识，通过上述内容，相信很多人都对我国丧假制度有了一定的认识。相信大家以后在生活中遇到此类情况不会再迷茫！本网站致力于打造保障的法律咨询平台。如果您还有疑问，欢迎进入律师咨询。
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