合作社用工协议书
导读：
现在社会，只要双方建立了劳动关系，都要签订劳动合同的，不管是临时工还是正式工，都一样。那么农业合作社申办条件要哪些？农业合作社申办所需资料要哪些？合作社用工协议书应该怎么写？针对这几个问题下面法律快车小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。
具有民事行为能力的公民，以及从事与农民专业合作社业务直接有关的生产经营活动的企业、事业单位或者社会团体，能够利用农民专业合作社提供的服务，承认并遵守农民专业合作社章程，履行章程规定的入社手续的，可以成为农民专业合作社的成员。但是，具有管理公共事务职能的单位不得加入农民专业合作社。
农民专业合作社应当置备成员名册，并报登记机关。
农民专业合作社的成员中，农民至少应当占成员总数的百分之八十。
成员总数二十人以下的，可以有一个企业、事业单位或者社会团体成员；成员总数超过二十人的，企业、事业单位和社会团体成员不得超过成员总数的百分之五。
设立农民专业合作社，应当向工商行政管理部门提交下列文件，申请设立登记：
1、登记申请书；
2、全体设立人签名、盖章的设立大会纪要；
3、全体设立人签名、盖章的章程；
4、法定代表人、理事的任职文件及身份证明；
5、出资成员签名、盖章的出资清单；
6、住所使用证明；
7、法律、行政法规规定的其他文件。
登记机关应当自受理登记申请之日起二十日内办理完毕，向符合登记条件的申请者颁发营业执照。
农民专业合作社法定登记事项变更的，应当申请变更登记。
农民专业合作社登记办法由国务院规定。办理登记不得收取费用。
甲方（用人单位）名称：___________________________________________
法定代表人（主要负责人）或者委托代理人：______ _____ _____
注册地址：_________________________ ______________________ ____
联系电话：_______________________________________________
乙方（劳动者）姓名：______________________________________
居民身份证号：___________________________________________
户口所在地：____ _省（市）__ __区（县）_______乡镇___________村
邮政编码：_____ _____
现住址：___________________________
联系电话：__________ ______
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
第一条 甲乙双方可以随时终止本合同。
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任________ 工作。
甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。
乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。
第三条 乙方每周工作______日，分别为周______;每日工作______小时。
第四条 甲方按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时______元。
甲方向乙方支付工资形式为____________（直接发放/委托银行代发）。支付周期不得超过15日。
第五条 甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。
第六条 甲方根据生产岗位需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品。
第七条 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
第八条 甲乙双方约定的其他事项____________。
第九条 本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方（公 章） 乙方（签字或盖章）
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
（签字或盖章）
签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日
以上就是法律快车小编为大家整理介绍的关于“合作社用工协议书”等相关法律知识。通过上文介绍，相信大家对于农业合作社申办规定都有了一定的了解，大家在签订合同的时候一定要仔细阅读条款，避免陷阱。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您提供帮助。
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引用法条
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