员工个人辞职申请书格式是怎样
导读：
对于员工的辞职是需要进行相应的书面提交的，也就是所谓的辞职申请书的，但是很多人都是不知道这个员工个人的辞职申请书应该怎么写的。下面就让法律快车小编为大家带来员工个人辞职申请书格式是怎样的相关内容，一起来看看吧。
XXX先生/女士（也可以填写职位称呼如X经理）
本人为 XX 部（部门）XXX (姓名) 因XXXXXX（写清自己辞职的原因），即日起一个月内（具体时间可以根据个人实际情况填写，在正式的公司离职一般都需要提前一个月提出。）辞去职务，恳请领导及时安排人员作工作交接。
本人最后的到职日期为XXXX年X月X日。
XXX署名
XXXX年X月X日
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
1、依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动，不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求。
2、根据职工自己的选择，提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同关系。
以上就是法律快车小编为大家带来员工个人辞职申请书格式是怎样的全部内容。辞职申请书对于相应的用人单位以及劳动者来说都是十分重要的。如果你还有更多的法律问题，欢迎咨询法律快车的相关律师，他们会为你做出专业的解答。
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