您好,1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合查看全部>
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当查看全部>
您好如果协商不成,可以搜集证据起诉。查看全部>
您好,对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。查看全部>
需要具体情况具体分析。比如,公司拖欠工资可以直接去法院起诉么? 一、在有书面欠条且不涉及其他争议的情况下,员工可以直接向法院起诉要求支付拖欠的工资。 法律依据查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
拖欠工资是劳动者最怕遇到的问题之一,尤其是给私人老板打工就更容易遇到这个问题。很多时候对方一直采用“拖”来解决问题,催了很多次都没有起到任何效果。那么,老板拖欠
在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议
退休人员被判刑后,养老金发放情况如何?本文详细解析了公务员、企业退休人员等不同身份在判刑后的养老金待遇,以及判刑对五险一金的影响。了解这些,让你在面对法律问题时
遇到打架受伤如何要求赔偿?根据《人身损害赔偿司法解释全文》规定,受害者可要求医疗费、误工费、残疾赔偿金等。具体赔偿标准、法律依据及实际操作流程,都在此篇为您解答