如果企业搬迁使得劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,用人单位可以提出解除劳动关系,但是需要支付经济补偿金。或者用人单位未按照劳动合查看全部>
工厂搬迁劳动法补偿,工厂搬迁,按照劳动法,在工厂里已经工作十年,有没有补偿
公司搬迁属于变更合同内容的一种,变更合同是没有补偿的,变更合同需要用人单位与劳动者协商一致,不得单方面变更。但是用人单位据此解除合同的,劳动者可索要补偿。查看全部>
您好,不去的话可能就会被裁员,裁员可以要求经济补偿金。查看全部>
劳动法搬迁怎么赔偿,工厂跨市区搬迁劳动法规定里面有没有的赔偿金具体怎么赔
跨市搬迁劳动法里是有明确规定要有赔偿的赔偿金额以实际情况为主查看全部>
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的查看全部>
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