劳动合同丢失,可以向用人单位申请重新签订一份与原合同内容一样的合同。 根据《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在查看全部>
员工遗失劳动合同的,可以提供下列材料来举证证明存在着劳动关系:工资支付凭证或记录、社保缴费记录;单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”;以及考勤记录等。查看全部>
被单位辞退了,应该主张违法解除劳动合同补偿金,但是若公司是协商解除的或者合法解除劳动合同的,则不能主张赔偿金。 查看全部>
若劳动者丢失了劳动合同,可以到用人单位复印其保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。如果用人单位的也丢失了,那么用人单位可以与劳动者协商进行补签劳动合同。查看全部>
劳动合同用人单位,单位弄丢了劳动合同,你好我的劳动合同和解除劳动合同丢了,单位不给补怎么
领导不给解除劳动合同的,劳动者只需提前三十日提交书面离职报告,到期后即可离职;在试用期内需要提前三日。查看全部>
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