劳务合同相关法律规定:用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员之间的关系属于劳务关系,而双方依法签订的协议也是劳务合同。劳务合同适用有关民查看全部>
你好!具体想咨询那一方面的法律问题,请详说,方便为你更好地解答。查看全部>
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内查看全部>
具体是咨询什么问题,是没有发工资还是被辞退,有没有缴纳社保可以要求用人单位进行赔偿查看全部>
你好,那您具体什么问题呢查看全部>
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