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当前位置:法律快车 > 法律咨询 > 问答专辑 > 上下班途中遇到交通事故算工伤吗

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个人申请上下班途中发生交通事故工伤医药费谁来买单?

答:您好,首先看本人是否承担主要责任,不承担主要责任可以要求对方承担和工伤保险承担。
本人付主要责任的话一般不能认定为工伤。 详情>>

毛希丁律师 毛希丁律师专业:离婚、债权债务、劳动工伤2018-08-10
上下班途中遇交通事故,对方全责,上下班途中遇到交通事故算工伤吗?

答:申请工伤认定后,申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。 详情>>

孟翔律师 孟翔律师专业:刑事辩护、离婚、损害赔偿2018-08-10
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上下班途中遇交通事故,我无责任,算不算工伤?在家休养期间的工资应该怎样发放?

答:你好,属于工伤。应当认定为工伤的情形有:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 详情>>

北京京益律师 北京京益律师专业:合同法、婚姻家庭、常年法律顾问2018-08-10
农民工上下班途中发生交通事故,建筑单位要赔偿吗

答:首先要看有无劳动合同,能不能确认劳动关系,其次上下班途中发生交通事故不是主要责任,这样才能认定工伤找单位赔偿。 详情>>

交通事故律师 交通事故律师专业:交通事故2018-08-10
上下班途中发生交通事故被车撞伤,不有交通事故赔偿,直接走工伤可以吗

答:涉及到的法律问题:工伤问题
相应的法律法规:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
信之源律师建议:您这不符合工伤的情况,应该走交通事故赔偿。 详情>>

信之源律师 信之源律师专业:刑事辩护、交通事故、诉讼2018-08-10
员工上下班途中发生交通事故对半责任算工伤吗

答:算。是工伤,享受工伤待遇。建议先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,然后结合工资等计算赔偿金。协商无果的,可委托律师申请劳动仲裁争取更多赔偿 详情>>

钱卫龙律师 钱卫龙律师专业:2018-08-10
工人在在上下班途中遇交通事故厂方承担多少经济责任

答:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。 详情>>

李金山律师 李金山律师专业:矿产,矿权开发2018-08-10
上下班途中发生交通事故

答:事故的责任是由公安机关交通管理部门来划分的,是根据双方当事人对发生事故所起的作用以及过错程度来确定。另外,交警划分的事故责任会影响到赔偿责任的承担比例,因为赔偿责任是以事故责任为主要依据的。

这种情形很有可能构成工伤,但是最终结论还是需要由劳动部门的专业认定。若认定为工伤,除交通事故赔偿以外,受害人还有权向单位主张工伤赔偿,享受工伤待遇。工伤的处理流程为:工伤认定——工伤鉴定——工伤赔偿。 详情>>

王熙律师 王熙律师专业:损害赔偿、交通事故2018-08-10
上下班途中发生交通事故已经八个月了,还能申报工伤

答:申报工伤认定的时效为一年,从受伤之日起计算。建议及时委托律师向劳动部门申报工伤认定,根据伤残等级向单位索赔。 详情>>

余联刚律师 余联刚律师专业:婚姻家庭、常年法律顾问、刑事辩护2018-08-10

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