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当前位置:法律快车 > 法律咨询 > 问答专辑 > 劳动仲裁需要哪些材料

劳动仲裁需要哪些材料

  在工作中,劳动者和用人单位可能因为利益问题产生纠纷,双方协商不一致,劳动者就会采取仲裁的方式。那么劳动仲裁需要哪些材料呢?法律快车小编为你答疑解惑。

  劳动仲裁需要哪些材料:

  第一类、申请人是员工的,请提交下列材料:

  (1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供;

  (2)申请人身份证明及复印件;

  (3)有委托代理人的,需当面签定并提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师,应提供执业律师的证件复印件:如委托人的代理人是公民,应提供与委托人签订的不收费代理协议书,以及代理人和委托人之间的关系的法律资料;

  (4)被申请人工商注册信息资料;

  (5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;(证明材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。申请人提交证明材料时,应附原件及复印件各一份,审核后退回原件;

  (6)《提交证据材料清单》一式两份;

  第二类、申请人属集体争议的,请提交如下材料:除提交第一类(1)至(6)项资料外,申请人需推荐3或5名员工代表,并提交员工代表名单以及全体员工签名表,其中属欠薪的集体争议案件,申请人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠余额表。

  第三类、申请人是用人单位的,请提交下列材料:

  (1)被申请人身份证明复印件;

  (2)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(与第一类第(6)项要求相同);

  (3)《营业执照》副本复印件;

  (4)《法定代表人身份证明书》;

  (5)有委托代理人的,需提交《授权委托书》(注明委托事项)委托代理人的身份证复印件;

  (6)《提交证明材料清单》(一式两份)。

  以上就是法律快车小编整理的有关劳动仲裁需要哪些材料的相关内容。

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劳动仲裁需要哪些材料-优质问答

  • 个人劳动仲裁,要调取企业信息,个人需要带什么材料才可以提取?劳动仲裁需要哪些材料?
    薛雨思律师
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    离婚、债权债务、合同法

     劳动者申请仲裁需提交以下资料:(1)书面仲裁申请书,并按照被申请人人数提交副本。根据《劳动合同法》第二十八条的规定,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。(2)本人身份证及复印件;⑶有委托代理人的,需要提交《授权委托书》,注明委托权限,同时提交委托代理人的身份证明;⑷被申请人工商注册信息资料;⑸申请人和被申请人存在劳动关系的证明材料。证明材料包括:劳动合同、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知书等。申请人应提交证明资料原件和复印件各一份,审核后退回原件。⑹提交《证据资料清单》一式两份。有加班费请求的,应列明是延长工作时间或休息日或法定节假日的加班费以及加班的具体时间、加班天数或小时数、加班费具体金额。

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  • 在单位工作13年其中,断缴社会保险四年。劳动仲裁需要什么材料
    金颖律师
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    离婚、债权债务、合同法

    劳动仲裁:当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
    仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,会对上述材料进行审查:对符合受理条件的,仲裁委员会办事机构给以填写《立案审批表》。

    全部11个答案>>
  • 请问工作满半年没有签劳动合同书,现在想申请劳动仲裁赔付双薪,需要准备哪些材料?多谢多谢!
    余丹霞律师
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    离婚、合同法、劳动工伤

    您好,根据《劳动合同法》规定,用人单位应与劳动者签订劳动合同,用人单位应为劳动者购买社会保险,就您所述,用人单位已违反《劳动合同法》,您可以要求用人单位支付未签合同的双倍工资及/购买社会保险,若以此为由提出解除劳动关系可以要求用人单位支付经济补偿金。

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  • 工作前三年未签合同,后一年签了劳动合同,现在离职能够申请补偿吗?如果仲裁需要准备哪些材料
    张尽安律师
    张尽安律师

    婚姻家庭、民间借贷、常年法律顾问

    你好,第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。
    第二、如公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    第三、如果公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。
    第四、如在公司工作满一年的,公司解除劳动合同,还要支付失业保险金的。
    第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
    第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
    第七、如果涉及工伤问题,先由单位申请,单位30日不申请,自己赶紧申请。另外请保存好能证明你与用人单位劳动关系的证据,如工牌,工服,工资条或工资入账证明,与负责人的通话录音等。
    第八、就以上纠纷,无法协商的,建议委托律师搜集相关证据,向当地劳动监察部门投诉,也可以向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的,及时向人民法院起诉,最大限度的维护你的合法权益。

    全部5个答案>>
  • 您好,老板拖欠我四千块钱工资不给。他人不在北京,怎么申请劳动仲裁?他没给我们签合同,也没有交保险,去劳动局需要准备什么材料?
    北京京益律师
    北京京益律师

    合同法、婚姻家庭、常年法律顾问

    你好,劳动仲裁:当事人应当在劳动争议发生之日起60日内向辖属的仲裁委员会申请仲裁,申请时应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应当载明下列事项:(1)劳动者当事人的姓名、职业、住址和工作单位,用人单位的名称、地址和法定代表人的姓名、职务;(2)仲裁请求和所根据的事实和理由; (3)证据、证人的姓名和住址。

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  • 申请劳动仲裁需要哪些材料?没有交医保和社保的可以吗?
    陈明晓律师
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    离婚、债权债务、劳动工伤

    您好,申请劳动仲裁需要提交劳动仲裁申请书、证明与单位存在劳动关系的证据材料等,提交的证据材料要支持仲裁请求,没有交社保有其他证据证明存在劳动关系也可以。

    全部4个答案>>
  • 异地申请劳动仲裁需要准备什么材料?我在深圳工作,单位公司注册在上海,也没钱签劳动合同
    孟翔律师
    孟翔律师

    刑事辩护、离婚、损害赔偿

    尽量协商处理,协商不成建议先去劳动监察大队投诉,投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据,比如工作证或者厂牌,工友的证人证言、工资条等。

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  • 申请劳动仲裁需要什么材料,我该做如何准备材料。
    李玉芳律师
    李玉芳律师

    债权债务、合同法、民间借贷

    您好,请问您是由于什么原因需要申请劳动仲裁?您与用人单位有没有签署劳动合同?申请劳动仲裁时需要仲裁申请书,身份证复印件,单位的工商登记信息等等。

    全部3个答案>>
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