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企业补充养老保险的特点

  企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。那么,企业补充养老保险的特点有哪些?下面法律快车小编为您解答。

  中国目前的企业补充养老保险有以下一些共同特点:

  (1)采用个人账户积累模式。

  (2)一般情况下,只有企业缴费,职工个人不缴费。

  (3)缴费来源主要是企业的自有基金、奖励与福利基金,基本不能享受税收优惠政策。

  (4)积累基金只能存银行、买国债,不能进行市场化投资。

  (5)企业自愿建立,国家不强制。

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