被辞退 赔偿金,被公司辞退,赔偿金的问题

更新时间:2010-07-06 21:47:14人浏览
问题描述:
我是2009年5月进公司的,开始是和劳务公司签的合同,现在由于我带头罢工,公司要把我开除,但是,劳务公司的合同已经于2009年10月就取消了,之后,公司一直没有和我签定劳动合同,请问,公司应该赔我多少钱.我平时工资是1100底薪+500资金+补贴200+加班费
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李翠英律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
公司违法辞退的,工作满一年的赔偿两个月的工资。 未签订书面劳动合同的,从入职满一个月后可要求支付双倍工资。
2010-07-04 08:04:26
李同红律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁。
2010-07-06 21:47:14
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
可以要求自2009年11月开始到公司解除跟你的劳动关系这段期间的双倍工资。
2010-07-05 10:00:55
陈贤良律师
服务地区-广东广州
申请劳动仲裁,要求双倍工资及经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
2010-07-03 19:29:32
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
可以追索双倍工资以及赔偿金
2010-07-03 15:33:01
李建成律师
服务地区-北京北京
没钱定劳动合同合同可以要求双倍工资。建议申请劳动仲裁。
2010-07-03 14:49:49
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