职工探亲假最新规定怎么写的

更新时间:2010-06-07 12:17:17人浏览
问题描述:
请问职工探亲假最新规定是怎么写的?如果我在端午节回家是包括了端午假期之内的20天吗?求助一下
1位律师解答
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法律快车律师团队律师
服务地区-西藏日喀则
  职工探亲假最新规定如下:探亲假天数从20到45天不等:   1、职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为三十天;   2、未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天。如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为四十五天;   3、已婚职工探望父母的,每四年给假一次,假期为二十天。   值得注意的是,探亲假期包括公休假日和法定节日在内。   私营企业员工可否享受探亲假?   从现行的劳动法律体系来看,围绕探亲假的有关规定一般适用于国有企业,这与国家20多年来的体制改革有重大关系,计划经济时代的许多职工福利(如探亲假)在劳动合同制度逐步建立的过程中并没有完全被纳入法定标准,使得许多私营企业认为,非国有企业职工不应享受探亲假,探亲假仅适用国有企业。   探亲假最基本的法律依据为国务院《关于职工探亲待遇的规定》,该法规定,凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望配偶的待遇;各省、直辖市人民政府可以根据本规定制定实施细则,并抄送国家劳动总局备案。根据国务院的上述规定,上海市政府转批的《上海市职工探亲待遇规定的实施细则》明确:本市各区、县、局集体企事业和街道集体企事业单位的职工的探亲待遇,可参照《探亲规定》和本实施细则执行。劳动部在《外商投资企业劳动管理规定》第二十二条规定:“企业职工在职期间的福利待遇,按照国家打鬼顶执行”;第二十四条规定:“企业职工享受国家规定的节假日、公休假日、探亲假、婚丧假、女职工产假等假期。”
2010-06-07 12:17:17
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