工伤医疗费用自己垫付的何时能要回？
更新时间：2014-09-22 20:36:23人浏览
问题描述：
我爸爸2014年8月17日在化工企业上班车上卸货时摔伤，右胫腓骨远端骨折（切开复位钢板螺钉内固定术+植骨术）。单位支付了3万元医疗费，8.26日术后要求我们使用医保卡，否则不继续付费，也不做工伤申报，称我爸违反操作自己不注意不认可属于工伤。我们不同意使用医保卡，8.31日欠费3万停药。后来9.1日在劳动部门的调节下，单位终于同意申报工伤，但以老板在外地出差为由，要求我们自己暂时垫付。9.10日我爸出院，自己总共垫付33000元左右。可是老板迟迟不给钱，说以后程序全部弄完才给，怪我们不拿医保卡不配合。爸爸半年或一年后还需要第二次手术取出钢板。请问我何时能拿回垫付的医疗费呢？以及后续评残，索要赔偿该怎么做？谢谢了
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏苏州
你好，属于工伤的，不必担心单位的言论，单位在逃避责任。鉴定大概要在伤情稳定后进行。可以先申报工伤，单位一个月内不予申报工伤，可以委托律师申报工伤。这种情况至少九级伤残，赔偿款在16万左右。切记保存好证据，医疗病历、发票原件等。不要急着找单位和解。
2014-09-22 15:19:17
咨询我
刘春峰律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-137-7176-2709
你的情况至少9级，9级一次性赔偿一般16万左右，具体数额与年龄和平均工资有关系，养伤期间待遇应当不变，与单位协商不成的可以申请劳动仲裁解决。需要法律帮助，我愿意助你一臂之力；如果满意请采纳，并请给予评价。
2014-09-22 13:48:44
咨询我
王艳律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-177-1266-9686
你好，你所述情况确属工伤，至于级别最低为九级，赔偿数额约16万左右。建议你保管好相关票据，待劳动能力鉴定结论后可一并向用人单位索赔。
2014-09-22 17:02:18
服务地区-江苏苏州
如果单位现在给钱，可在收到钱后将垫付费用的发票原件给单位，否则要保存好原件。待到工伤认定下来并且鉴定等级确定后，在主张工伤赔偿时一并要求支付医药费。你这种情况，可到我办公室当面咨询，最为详细具体。
2014-09-22 13:20:17
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