酒店不与员工签合同,是违法的吗?酒店又怎么给员工一个合理的赔偿

更新时间:2010-04-05 13:21:50人浏览
问题描述:
酒店不与员工合同,是违法的吗?酒店又怎么给员工一个合理的赔偿~~
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵江涛律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-130-3100-8678
是违法的
2010-04-05 13:21:50
丁磊律师
服务地区-北京北京
违法,可要求支付双倍工资,但要收集好相关证据,。如需帮助,可直接来电
2010-04-05 11:38:11
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
违法   
2010-04-05 09:23:25
风志律师
服务地区-北京北京
有证据证明与酒店有劳动关系的,可以主张二倍工资。 详情可来电咨询。
2010-04-04 23:24:51
邹伙发律师
服务地区-北京北京
违法,可以要求双倍工资。
2010-04-04 23:19:52
陈超律师
服务地区-陕西咸阳
违反。员工可以根据劳动合同法82条的规定要求酒店支付2倍的工资,并办理社会保险。
2010-04-04 23:16:06
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