在单位连续工作已30年,不足2年达到退休年龄,单位不与我续签合同
更新时间：2010-03-06 20:57:19人浏览
问题描述：
我在单位连续工作已30多年,还有2年就达到50岁退休年龄了,可是,单位不想给我续签劳动合同了,理由是:你还有2年就退休了,还能领2年失业救济金.
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-山东济南
单位没有正当理由是不能辞退你的，否则是违反劳动合同法，可以向当地的劳动部门投诉，该法第十四条规定 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
2010-03-04 12:37:48
服务地区-山东济南
根据《劳动合同法》的规定，你和单位已经形成无固定期限劳动合同，单位不签合同，也存在劳动关系。单位说的也有其一定道理。这种情况你要按照自己的意思进行选择。
2010-03-04 11:16:50
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