跟员工未签劳动合同,员工未打辞职报告带人上门讨要工资犯法吗

更新时间:2013-08-28 08:06:22人浏览
问题描述:
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
最好把工资发给员工,如果他因为你没和他签订书面劳动合同,要求双倍工资,损失就大了。
2013-08-20 15:10:29
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
最好把工资发给员工,如果他因为你没和他签订书面劳动合同,要求双倍工资,损失就大了。
2013-08-20 22:42:41
邢伟华律师
服务地区-上海上海
最好把工资发给员工,如果他因为你没和他签订书面劳动合同,要求双倍工资,损失就大了。
2013-08-28 08:06:22
陈友良律师
服务地区-湖南长沙
建议支付工资,详情可来电咨询。
2013-08-20 15:29:57
王壮律师
服务地区-湖南长沙
最好把工资发给员工,如果他因为你没和他签订书面劳动合同,要求双倍工资,损失就大了。
2013-08-20 12:14:07
刘朋辉律师
服务地区-湖南长沙
支付员工相应的工资
2013-08-20 11:17:15
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