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公司的说法是对的，你的理解也是正确的，可以要求签订无固定期限劳动合同，要等哺乳期结束后。
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可以得到1.5个月工资的经济补偿。
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双方签订的什么合同？劳动合同与承包合同法律责任是不同的，要按照合同约定计算
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你好，建议双方友好协商，妥善处理。
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你好，协议有效，可以要求公司按协议履行
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你好，你具体的案件情况是怎样的
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。这也需要看前后因果关系。
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如果有工资结算单或欠条，对方不付钱，可以请律师申请劳动仲裁或者起诉。
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