劳动者终止劳动合同,用人单位终止合同，劳动者应得的赔偿金
更新时间：2009-11-27 12:44:37人浏览
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5位律师解答
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李雪波律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
1.单位依法解除劳动关系的，一年补一个月工资，但员工有严重违纪等特殊情形的除外。
2.你是否存在其他权利，需要进一步了解案情后才能知道。
3.如果维权，宜请专业律师为你详细策划并制定方案。
若需帮助，可电话联系我
2009-11-25 20:37:56
服务地区-上海上海
如果确实在规定的医疗期内，你仍不能康复，那么公司是可以无过错解除合同的，但不影响公司支付你相应补偿金。具体数额，看你什么时候签的合同，至今每一年补偿一个月。超出半年不足一年的按一年算。不足半年的补偿半个月。
2009-11-25 19:46:14
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一年一个月。
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你好，需要具体计算的
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