员工遭到领导侮辱如何告他

更新时间:2013-07-06 19:49:15人浏览
问题描述:
我到一个新单位工作一个月,上司和沟通工作时一贯大呼小叫、冷嘲热讽,让我有很大的精神压力和痛苦。摘录原文如下: “猪脑子” “没脑子” “工作了3年了,连个实习生都不如!” 诸如此类 并且多次当众重复以上言辞,我不知道是否可以告他。因为我工作能力还可以,在以前单位多次受到表彰,绝不像他说的那样愚蠢。由于他散布此类话语,严重影响了我在单位的工作开展、人际关系,甚至让我吃不下饭、睡不着觉。我又不敢轻易辞职,因为一份工作时间太短对职业生涯不利。我不想要什么金钱赔偿,我只想要他给我道歉并恢复名誉。 我不知道这是不是社会上的普遍现象,领导可以随意呵斥、侮辱属下。如果是普遍现象,我愿意做中国第一个起诉此类事件的人。 拜托了,给我一个可行的回答。真的太痛苦了…… 我一定要维护我的权利,恢复我的名誉!关键是想知道: 1、这叫诽谤吗?我确定我长得是人脑,不是猪脑。我确定我比实习生强,我又行业的专业技能。 2、如何告他。这不是为了我自己。我相信还有别人也在忍受此种痛苦,我愿意做第一个起诉职业诽谤的人。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
如果想继续在单位上班,建议不要通过法律途径解决
2013-07-06 11:16:17
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
如果想继续在单位上班,建议不要通过法律途径解决
2013-07-06 19:49:15
熊敏律师
服务地区-湖北武汉
如果想继续在单位上班,建议不要通过法律途径解决
2013-07-06 10:49:49
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