仲裁 解除劳动合同,没签劳动合同可仲裁？
更新时间：2009-11-03 16:41:52人浏览
问题描述：
我之前在一间工厂工作，在里面有半年了但是一直没有签订任何的劳动合同，现在发生了劳动纠纷，我想问律师，没签劳动合同可仲裁？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-陕西榆林
关于没签劳动合同可否仲裁的问题：
按照规定，用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同，但同时具备三种情形，则劳动关系成立：用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者接受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有偿劳动；劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
如果没与单位签订劳动合同而发生劳动争议，员工应注意保存工资单、考勤卡、工作证、出入证、报销单据等，以证明事实劳动关系的存在，然后去劳动争议仲裁委员会进行申请处理劳动纠纷。
2009-11-03 16:41:52
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