离职前交押金

更新时间:2013-01-04 18:40:33人浏览
问题描述:
员工离职公司的程序是在员工离职之前盘点,如有亏损员工平均分担亏损费用,但是因为公司有事耽误在离职之前没有盘点,而要求员工交两百元押金以备盘点亏损之用
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
单位做法缺乏依据,让员工分担亏损不合法。
2012-11-28 09:28:40
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
不应交押金的。
2012-11-27 23:34:04
赵瑾律师
服务地区-上海上海
不应交押金的。
2013-01-04 18:40:33
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
不应交押金的。
2012-11-28 18:47:40
田洪涛律师
服务地区-北京北京
不应交押金的
2012-11-28 13:59:11
叶丹平律师
服务地区-上海上海
不合法的。。
2012-11-28 13:20:11
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
不应交押金
2012-11-28 09:01:28
田野律师
服务地区-北京北京
不应交押金的。
2012-11-28 07:04:06
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