商业保密及竞业禁止协议

更新时间:2012-11-14 19:11:59人浏览
问题描述:
律师,你好!我有一个朋友是公司的业务员,在公司已经任职4年多了,她刚进公司时有跟公司签订商业保密及竞业禁止协议,现因为公司有很多无法认同的做法,所以想与公司解除劳动关系。但主要是此份协议里有约定如果她违约需支付违约金10万,但如果要求她履行此份协议时公司要经济补偿她多少并作任何说明,现她主动找公司协商,公司只承诺给500/月*24个月,并分期支付。她该怎么做?麻烦你帮忙分析一下,同时公司并未给她购买社保,这4年来她没有跟公司签订劳动合同(公司是有要求并于今年1月份发了公函),但她本人在上面说了原因,要求公司将协议补充完整才给予签订
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
您好。建议您不要与公司签订任何协议,直接辞职就可以了,原有的协议没有约定补偿标准是无效的。
2012-11-14 19:11:59
徐冬凌律师
服务地区-广东广州
通过阅读材料,我个人深以为你很有必要来我所面谈。
2012-11-14 18:00:01
田洪涛律师
服务地区-北京北京
补偿标准过低。
2012-11-14 12:32:55
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
补偿标准过低。
2012-11-14 11:25:34
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