仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。要求经济补偿,是否过了仲裁时效期
更新时间:2012-09-07 10:26:20人浏览
问题描述:
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
王建峰律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-139-7121-4013
你一直在单位工作的,现在未过时效,可以依法主张权利,无法协商的向劳动监察大队投诉或提起仲裁处理!
2012-09-06 23:30:57
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
因工伤产生劳动争议,劳动争议仲裁时效60日,是原《劳动法》(1995年1月1日起施行)的规定,自2008年5月1日《劳动争议仲裁调解法》实施,劳动争议仲裁的时效
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁时效的规定
刑法
人浏览
《劳动合同法》中没有规定诉讼时效,《劳动争议调解仲裁法》中有相关规定。具体如下:1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议发生后一年之内,劳动者向用人单位主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者用人单位同意履行义务。在这些情形下,一年时效期间发生中断,仲裁时效期间自劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、起诉要件及内容起诉必须符合下列条件:原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于人民法院受理民事诉讼的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于加班费这方面问题比较复杂,但我认为以劳动争议仲裁法的生效时间作为你有权取得加班费的开始时间是不对的,如果你对仲裁不服,是可以向人民法院提起民事诉讼的!
以上
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁的时效是一年,从知道或者应该知道开始
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成可在1年内申请劳动仲裁
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
建议找律师代理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿金最多是12个月。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。确定和调整最低工资标准综合参考下列因素:就业状况;劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;地区
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租赁合同中的押金交印花税吗
租赁合同中的押金依法免收印花税,押金不属于印花税应税凭证。印花税是对经济活动和经济交往中书立、领受具有法律效力的凭证的行为所征收的一种税,是对合同、凭证、收据、
税法
人浏览
你好,伤情怎么样呢?做了工伤认定了吗?
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
房屋买卖需要缴纳个人所得税吗
房屋进行买卖交易需要依法缴纳个人所得税,适用比例税率,税率为百分之二十;但个人购买首套房不需要交个人所得税,对个人转让自用5年以上、并且是家庭唯一生活用房取得的
税法
人浏览
国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照劳动法执行。《劳动法》还适用于:(1)国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员;(2)实行企业化管
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询