我在一私企业开特种吊车五年了没签劳动合同
更新时间:2012-02-26 20:15:01人浏览
问题描述:
我在私人企业巜码头开吊车五年了有特种行业证件,老板不与我签订劳动合同,原因是老板把搬运工的活承包了外地人,照吨位算多劳多得,而我的工资是月薪制,每月由包工头从老板那里领下给我,现金发给,包工头责任是安排我上下班时间,请问我的劳动合同该由谁来负责
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
非全日制用工要签劳动合同吗
非全日制用工可以签订劳动合同也可以约定口头协议而不签劳动合同。非全日制用工也是一种合法的用工形式,一般情况下平均每天工作的时间不超过四个小时,不需要考勤,不能约
劳动法
人浏览
可以先去劳动监察大队投诉,工作人员会安排调解,如果无法调解,只能去用人单位所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁。用人单位不履行生效仲裁裁决的,劳动者可以去法院申请强制执
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
因工受伤企业不能单方解除劳动合同
历小姐与企业签订了为期4年的劳动合同,主要从事产品设计装饰工作。去年6月底历小姐不慎因工负伤,被劳动能力鉴定部门鉴定为部分丧失劳动能力。几个月后历小姐回单位上班
解除合同
人浏览
公司解除职工劳动合同 一年支付一月补偿是否合法
丰都县王先生问:我2007年2月与单位签订了为期5年的劳动合同。今年10月,单位无故与我解除劳动合同,给了我4个月工资的经济补偿金。请问这是否合法?重庆汉尊律师
劳动合同知识
人浏览
1.劳务派是否要试用期,主要取决于你和劳务派遣公司之间的约定,不是必须要的。2.既然他们之前做了一张表格证明可以胜任工作,现在又以未通过为借口辞退,是不合规定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
某特种动物养殖公司建设工程合同纠纷案
甘州区法院民事判决书[(2004)甘民初字第1165号]原告张掖地区荣光建筑工程有限责任公司(简称荣光建筑公司)。法定代表人崔向荣,系该公司经理。单位性质:有限
工程合同纠纷
人浏览
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不签劳动合同如何维权首先,应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。这要的证据材料包括如下:(一)工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求经济补偿和双倍的工资补偿
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁.
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,对方履行协议了吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在发生交通事故之后,交管部门会根据双方当事人及其违章行为在事故中的作用,来对当事人进行责任认定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
多次威胁恐吓构成犯罪吗根据相关法律规定,如果多次威胁恐吓情节严重,造成正常的社会秩序或者人身伤害的,可能构成寻衅滋事罪
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询