4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江杭州
九级伤残，你的情况可主张一次性伤残：9个月本人工资，一次性医疗加就业：8个月统筹地上年度月平均工资，另医疗，护理，停工留薪期工资，营养，住院伙食补助，交通等结合实际情况，本所可接受委托代理，有需要可来电。
2011-12-07 18:59:28
服务地区-浙江杭州
根据你的说法，工人是双休天兼职的，和单位之间不是劳动关系而是雇佣关系。如果该工人受伤后被鉴定为9级伤残的，则应赔偿：1、残疾赔偿金（一般根据工人是否是农业户口而有不同的赔偿标准。如果该工人是农村户口的，但有证据证明其在城市工作生活满1年以上的，则按城镇户口的标准赔偿）2、医药费、住院伙食补助费、护理费、误工费、抚养费、营养费、精神损失费等。
2011-12-07 14:38:41
服务地区-广东中山
从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为8个月的本人工资。
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2011-12-06 19:18:38
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从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为8个月的本人工资。
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可以说说具体情况，帮助您分析解决一下。
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您可以找劳动部门维权处理的。
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