用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,这个公司想解雇这个人,这个公司需要怎么赔偿?和他没签劳动合同,工作已满一年。

更新时间:2011-11-30 09:57:07人浏览
问题描述:
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,这个公司想解雇这个人,这个公司需要怎么赔偿?和他没签劳动合同,工作已满一年。
9位律师解答
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徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
通过仲裁,要求给付双倍工资。
2011-11-29 23:32:34
肖洁律师
服务地区-广东广州
要求给付双倍工资。
2011-11-30 09:57:07
田野律师
服务地区-北京北京
通过仲裁,要求给付双倍工资。
2011-11-30 09:53:13
丁磊律师
服务地区-北京北京
要支付双倍补偿金,和双倍工资,建议来电详谈
2011-11-29 23:16:19
王汉勇律师
服务地区-北京北京
可以要求未签合同的双倍工资差额、违法解除劳动关系的赔偿金(2个月工资)
2011-11-29 21:03:05
邹伙发律师
服务地区-北京北京
你好,未签劳动合同,应支付双倍工资。用人单位违法解除或者终止劳动合同,支付双倍经济补偿金。
2011-11-29 19:58:47
李同红律师
服务地区-北京北京
已回复
2011-11-29 19:46:38
李荣律师
服务地区-湖南长沙
未签订劳动合同,应支付双倍工资。 用人单位违法解除或者终止劳动合同,支付双倍经济补偿金。
2011-11-29 19:45:57
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
通过仲裁,要求给付双倍工资。
2011-11-29 19:05:01
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