中途因为单位原因断了3个月,又回到原单位工作6年,现在工龄能给累计吗?

更新时间:2023-01-20 13:07:05人浏览
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在原单位工作10年,中途因为单位原因断了3个月,又回到原单位工作6年,现在工龄能给累计吗?
2位律师解答
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工龄是指公民从事脑力或体力活动,创造生活来源的时间。以年来计算,每工作满一年就计算一年的工龄。通常有三种计算方法:连续计算是指某劳动者从A公司调到B公司工资,则该劳动者在两个公司工作的时间应该不间断的计算;合并计算法是指某劳动者非因本人主观的原因中断了工作,比如因经济性裁员被辞退,那重新找到工作后,应将之前工作的时间与重新工作的时间合并计算;工龄折算是指,从事特殊工种和工作环境特殊的劳动者,例如旷工、提炼贡、酸等化学业的劳动者,每满一年作一年零六个月计算。工龄与我们的年休假、病假工资、医疗期、探亲假、养老保险等等都有密切的关联,
2023-01-20 13:07:05
张雁雯律师
服务地区-甘肃兰州
你好!根据你的描述,你需要有相关证据证明是因单位原因所致。
2020-02-25 11:45:58
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