相亲老师帮指导一下被迫解除劳动合同通知书?执行标准工时制。依据《劳动合同法》38条之规定提出解除劳动关系。

更新时间:2020-02-22 13:48:59人浏览
问题描述:
相亲老师帮指导一下被迫解除劳动合同通知书?乙方于XX进入甲方公司工作,签订两次固定期间劳动合同分别为:(第一次,第二次),劳动合同中约定岗位为人事行政经理岗位,执行标准工时制。 因甲方2019年11月单方调整了乙方工作岗位,并从2019年11月起至今未足额支付乙方劳动报酬,工资6600元及相关福利待遇,严重侵害了乙方的合法权益,鉴于甲方的行为给乙方生活严重造成了影响,依据《劳动合同法》38条之规定提出解除劳动关系。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
彭功平律师
服务地区-湖北武汉
可以申请劳动仲裁,要求支付劳动报酬及经济补偿金。补缴社保。
2020-02-22 13:48:59
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