公司未与我签劳动合同,规定实习期6个月但是两年了也未转正也没有签署转正延期证明,拖欠我10个月的工资迟迟不发我该怎么办

更新时间:2023-01-22 14:26:11人浏览
问题描述:
你好我是在一家工程公司做财务,在公司工作两年,公司未与我签劳动合同,规定实习期6个月但是两年了也未转正也没有签署转正延期证明,拖欠我10个月的工资迟迟不发我该怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢玉洁律师 咨询我
服务地区-吉林长春·电话-130-8688-8227
申请劳动仲裁维护劳动者权益。
2020-01-13 10:40:13
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已帮助106702人 · 响应时间 平均3分钟内
一、可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从离职开始算,劳动仲裁时效为一年。
二、
2023-01-22 14:26:11
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