过了几个月补签合同,能否有双倍工资

更新时间:2019-12-12 19:54:23人浏览
问题描述:
律师你好,我问如果单位入职时没签合同,过了几个月补签合同,能否有双倍工资
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
看看合同如何约定入职时间
2019-12-11 10:17:00
金青松律师
服务地区-陕西西安
如果单位倒签合同,自己也没提出异议的,没有其他证据证明的,很难申请劳动仲裁要求支付之前未签订劳动合同的二倍工资。
2019-12-12 19:54:23
张晓燕律师
服务地区-陕西西安
《劳动合同法》第八十二条规定: 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
2019-12-11 08:30:45
华战勇律师
服务地区-陕西西安
如果已经补签了劳动合同书,就没有双倍的工资赔偿了。
2019-12-11 02:55:48
宋晓彤律师
服务地区-陕西西安
可以从入职第二个月起到用工单位跟你补签这个劳动合同,中间这段时间(不超过11个月)可以主张双倍工资差额。
2019-12-10 23:28:45
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