档案年年小于实际年年需要补什么资料
更新时间：2019-08-22 22:21:44人浏览
问题描述：
档案年年小于实际年年需要补什么资料
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
以下的内容只是退休终止劳动合同证明书的内容，根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工程结算需要哪些资料
工程结算对于建设工程是一项可以反映工程的进度的非常重要的工作，工程结算要计算整个工程的全部合同价款，可以清楚非常的利润情况。那么，工程结算需要哪些资料？下面为大
工程纠纷
人浏览
房产除名需要什么材料
房产证是对房屋所有权的合法凭证，所以经常就有人想在房产上加名或除名。有人想在房产上有加名，自然也有想将房产证的名字除名的，这些人可能认为除名后买房就能算首套。那
房地产法
人浏览
《刑法》第二百七十六条第二款规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
注册公司需要什么资料
注册公司需要什么资料现在注册公司根据公司法规定：2人或2人以上有限公司注册资金最低要为3万（参看新公司法第2章第1节第26条）；1人有限公司注册资金最低为10万
注册登记
人浏览
单位与您建立劳动关系，应该及时签订劳动合同，并依法缴纳社保。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要提供能够证明交通事故的证据，例如：现场目击证人、当事人现场摄像、双方的对话录音、道路监控录像，交警的询问笔录、处理结果，等等。一【证据的价值】作为证据，最重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人事档案的话直接咨询人社局
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询当地办理机构。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
到车管所去询问咨询并办理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以走人，但建议按法律规定操作。依据《中华人民共和国劳动合同法》，虽未签合同，但劳动关系存在。辞职应提前三十日书面通知，否则可能影响权益。若急于离职，应与老板协
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
入职培训协议通常具有法律效力。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，如果用人单位为劳动者提供了专项培训并约定了服务期，劳动者在服务期内违约需支付违约金。忽视协
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者调岗可以采用调解、仲裁、诉讼等手段维权。《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工有辞职的权利，公司不让员工辞职是违反劳动合同法的，员工可以向当地劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁。用法律的手段来维护自己的合法权益。离职不批，先和单位协商，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
是的，第一次离职的工作时间会计入累计工作年限，用于计算辞退补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，经济补偿是根据劳动者在用人单位工作的年限来计算的，每满一年支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作地址变更的，合同应当需要重新签订。法律明确规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容，变更劳动合同，应当采用书面形式。因此，劳动合同中的工作
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
提取杭州公积金的次数规定是：租住其他住房的，一年提取一次；租住公共租赁住房的，可办理按月提取转账服务，一年提取十二次；偿还住房贷款的，每年次数没有限制，可以按还
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定，企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的，也可以自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
