没有劳动合同拖欠工资需要哪些证据。如何得到有效的结果

更新时间:2019-08-02 16:10:15人浏览
问题描述:
私人小型商铺。没有劳动合同拖欠工资需要哪些证据。如何得到有效的结果
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
您好,比如工作期间提供的工作牌、工作服、打卡记录、考勤表以及工资单等,都可以作为能证明存在劳动关系的证据。您与对方协商不成的话可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
2019-08-02 14:37:38
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
你好!你有工作服或者打卡记录等证明劳动关系存在的证据吗?用人单位是不能拖欠劳动者工资的,建议您去申请劳动仲裁,要求对方支付经济补偿金,必要时你也可以请律师介入维权
2019-08-02 14:53:06
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
你好,没有合同的话,是可以主张双倍工资赔偿的。拖欠工资的话,是可以去劳动局申请劳动仲裁的或者直接去法院进行起诉
2019-08-02 14:47:09
阮建国律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-139-9550-5876
请说具体一点,无从解答。
2019-08-02 14:24:01
徐翔律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-8661-2596
您好,您工作多长时间了
2019-08-02 14:37:16
陈龙律师
服务地区-湖北武汉
你好,目前你自己是做什么的?想不想继续做下去?有没有相关的凭证?
2019-08-02 16:10:15
李国英律师
服务地区-湖北武汉
工牌、工号等能够证明在此工作的证据,如果有同事,有同事作证最好。建议聘请专业律师。
2019-08-02 14:29:56
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