在工厂里面工作了6年打磨工有操声，离职出来时负责体检的人员说离上次体检未满90天不用去体检半个月后进别的公司体检检出双耳高频听阈提高不合适我还能找前公司负责吗
更新时间：2019-07-18 10:31:35人浏览
问题描述：
在工厂里面工作了6年打磨工有操声，离职出来时负责体检的人员说离上次体检未满90天不用去体检半个月后进别的公司体检检出双耳高频听阈提高不合适我还能找前公司负责吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，建议携带相关材料申请工伤认定，认定后依法享受工伤保险待遇，若公司没有缴纳工伤保险，可以向公司主张：治疗费、药费、住院费、康复费、工资及福利待遇、伤残补助金，在未确定最终赔偿数额前，不要与公司私了。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2019-07-18 09:55:40
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