咨询一下一些有关于劳动合同和公司拖工资的情况。而且还拖欠工资,像这种情况我可以直接不上班了嘛?

更新时间:2019-05-26 15:37:04人浏览
问题描述:
律师,您好!我想咨询一下一些有关于劳动合同公司工资的情况。我入职这个公司有两个多月了。公司不但不与我签劳动合同,而且还拖欠工资,现在我又不想在本公司继续做了,是想拿到工资后就离职,像这种情况我可以直接不上班了嘛?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张勇律师
服务地区-广东深圳
1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,用人单位应自用工之日起满一个月的次日起支付二倍工资至双方签订书面劳动合同前一日时止。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。
2019-05-21 09:19:56
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
您好!可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2019-05-20 19:34:07
唐新全律师
服务地区-广东广州
您好,估计也没社保吧,如没有社保可以直接离职。没签合同从第二个月起可要求双倍工资。祝好!
2019-05-26 15:37:04
余金桥律师
服务地区-广东广州
你好,可以通过仲裁获得赔偿金。
2019-05-20 20:15:44
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资,并补订书面劳动合同;
2019-05-20 20:02:30
卢卓杰律师
服务地区-广东广州
你好,可以申请劳动仲裁,要求解除劳动关系,支付双倍工资
2019-05-20 19:22:27
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